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求人ID five-16619

豊島区の小規模認可保育園の看護師求人 月給249000円~

0~2歳児のみ!●定員16名・小規模認可保育園●「椎名町」徒歩2分…勤務時間帯は《8:30~17:30》《9:00~18:00》どちらか自由に選択できます◎

イメージ
もちろん嬉しい《土日祝OFF》! 有給休暇も“取りやすい文化”をしっかり備えた法人◎
月給 249,000 274,000
東京都 豊島区
西武池袋線 椎名町駅
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募集要項

業務内容

業務内容
小規模認可保育園での保育・看護業務
◇0歳児の保育業務
◇園児・職員の健康管理
◇園内の衛生管理、感染症の予防・対応
◇小さなケガ・体調不良時の応急対応
◇身体測定、定期健診の準備と補助
◇日誌の記入、保健だよりの作成 など

●定員…16名(0歳児:4名/1歳児:7名/2歳児:5名)

就業条件

応募資格
正看護師
雇用形態
正社員

給与

給与
月給 249,000 274,000
給与詳細
◇ご経験等を考慮し、決定します。

●月給内訳●
・基本給:190,000円~
・資格手当:30,000円
・処遇改善手当:5,000~15,000円
・処遇改善手当3:9,000円
・キャリアアップ手当:15,000~30,000円
想定年収
336 366

勤務時間・休日

就業時間
【1】8:30~17:30(休憩60分)
【2】9:00~18:00(休憩60分)
◇いずれかの勤務時間帯をお選びいただけます。
◇残業ほぼありません◎
休日・休暇
年間休日120日
完全週休2日制(土・日・祝)
有給休暇(初年度10日)
年末年始休暇(12/29~1/3)
慶弔休暇
産前産後・育児休暇(取得実績あり)
介護休暇(取得実績あり)

福利厚生・待遇

福利厚生・待遇
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
昇給:年1回(実績:3,000円/月)
賞与:年2回(実績2.0ヶ月:38万円~)
交通費全額支給
退職金制度あり(勤続1年以上)
試用期間あり(3ヶ月、同条件)
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職場情報

西武池袋線「椎名町」駅から徒歩2分。3階建てのビル1Fで2016年4月に開園しました、0~2歳の16名をお預かりする『小規模認可保育所』です。
運営母体は東京・名古屋で複数の園を手掛ける社会福祉法人。認可保育園はもちろんのこと、小規模認可保育園も複数手掛けており、乳児のみの小規模園を運営するノウハウも豊富です。少人数で家庭的な雰囲気の中、一人ひとりに愛情をたっぷりと注ぐ保育はもちろんのこと、異年齢の関わりによる育ち合いや、外部講師による英語あそび・アート活動などさまざまなカリキュラムを通し、わくわくの中でこどもたちの可能性を引き出していきます。
基本的には担当保育士制を導入することで、愛着関係もしっかりと形成。安心感の中で、自立心と自主性をじっくりと積み上げていく保育園です。
業種
小規模認可保育園
所在地
東京都 豊島区
最寄駅
西武池袋線「椎名町」駅から徒歩2分
定員
16
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Coordinator's Eye

看護師求人コーディネーターの
「気になるポイント、もっと詳しく!」

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おすすめポイント

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もちろん嬉しい《土日祝OFF》! 有給休暇も“取りやすい文化”をしっかり備えた法人◎
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「椎名町」駅から徒歩2分。ビル1Fの園舎で、0~2歳の16名をお預かりする小さな園…
社会福祉法人が運営する『小規模認可保育園』で、常勤の正看護師さんを募集中です!

園児の健康管理はもちろん、0歳児を中心に園全体の保育補助にも広く対応。
少人数だからこそ、コミュニケーションとチームワークを大切に保育を行っています。
基本的に担当保育士制を取っているため、0歳児クラスでも担任業務ではありません。
もちろん手技はなく、こどもの安全と成長を総合的に支えるお仕事です◎

保育園での勤務経験をお持ちの方は優遇! …ですが、未経験さんでも大丈夫です♪
職員同士の距離感も近め。困ったことは何でも相談できる、安心の職場環境☆

勤務時間は《8:30~17:30》《9:00~18:00》いずれかの時間帯を選択できます!
残業はほとんどなく、もちろん土日祝休みの完全週休2日制。有給消化率も高め◎
ワークライフバランスを大切にしながら、こどもの健やかな成長を身近に感じるお仕事。
まずはぜひ、お気軽にお問い合わせください! ご連絡をお待ちしています…★・*

お問い合わせ後の流れ

  1. 1フォームよりお問い合わせください。
    最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。
  2. 2担当コーディネーターからご連絡します。
    お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。
  3. 3面接日程を調整します。
    履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。
  4. 4対面面接への同行にも対応します。
    ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。
  5. 5入職日などを調整します。
    入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。

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