「駒込」徒歩1分！ 小規模だから一人ひとりにしっかり目が届く…■0～2歳児ONLY！■ 定員36名・認可保育園。安定母体＆頼れる園長で、スタッフ定着率も《高》！
月給23.3万～31.4万円、借り上げ寮を利用すれば“見かけ以上の収入”に！
- 月給 233,860 314,460
- 東京都 豊島区
- JR山手線 駒込駅
募集要項
業務内容
- 業務内容
- 保育園での看護業務全般
◇園児の健康管理（検温・与薬など）
◇園の衛生管理
◇ケガ・体調不良時の応急手当
◇身体測定の実施、定期健康診断等の補助業務
◇0歳児クラスの保育補助
◇保健だよりの作成 など
就業条件
- 応募資格
- 正看護師
- 雇用形態
- 正社員
給与
- 給与
- 月給 233,860 314,460
- 給与詳細
- ◇別途、家族手当（15,000円～）あり
勤務時間・休日
- 就業時間
- 9:00～18:00
◇たまに8:30～17:30のシフト有
◇残業…平均5～8ｈ/月 - 休日・休暇
- 年間休日120日
完全週休2日制（土・日・祝）
※月1回程度、土曜日の勤務あり（平日に代休取得）
有給休暇（初年度10日/入社時に付与）
夏季休暇（3日）
年末年始休暇
産前産後・育児休暇（取得実績あり）
慶弔休暇
結婚休暇（連続5日）
介護休暇
福利厚生・待遇
- 福利厚生・待遇
- 社会保険完備
昇給：年1回
賞与：年2回（実績2.0ヶ月）
交通費支給（上限：50,000円/月）
各種お祝い金制度あり
育児短時間勤務制度あり
バースデープレゼントあり
福利厚生倶楽部加入
借り上げ社宅あり（上限：82,000円/月）
退職金制度あり
試用期間あり（3ヶ月、同条件） - 研修制度
- 社内研修制度あり
社外研修への参加あり（希望者のみ）
職場情報
JR山手線・東京メトロ南北線「駒込」駅前。ビル2F部分を園舎とし、0歳～2歳までの36名をお預かりする小規模な認可保育園です。
2014年4月に認証保育所としてスタートした園。2017年4月に認可園として再スタートを切りました。『小規模だからこそできる細やかな保育』はそのままに、“園のスケジュールでこどもが動くのではなく、こどもたちのリズムに合わせて生活する保育園”として運営しています。
運営母体は薬局事業を中心に、児童から高齢者まで幅広い福祉・医療に携わる法人。首都圏で多くの保育園を手掛けており、「個性をありのままに受け入れて人生の基盤を築く保育」を理念としています。一人ひとりの“その子らしさ”を大切に、自己と他者を信じる力を育てる“安心感と信頼感を育む保育”がモットーです。
ここ駒込でも、自己肯定感・自尊心を丁寧に育む愛情いっぱいのかかわりを重視。人間形成の基礎となる0～2歳の園だからこそ、こどもたちにとって安心できる保育環境のもと、個性と自主性を大切にするのびやかな保育を心がけている保育園です。
2014年4月に認証保育所としてスタートした園。2017年4月に認可園として再スタートを切りました。『小規模だからこそできる細やかな保育』はそのままに、“園のスケジュールでこどもが動くのではなく、こどもたちのリズムに合わせて生活する保育園”として運営しています。
運営母体は薬局事業を中心に、児童から高齢者まで幅広い福祉・医療に携わる法人。首都圏で多くの保育園を手掛けており、「個性をありのままに受け入れて人生の基盤を築く保育」を理念としています。一人ひとりの“その子らしさ”を大切に、自己と他者を信じる力を育てる“安心感と信頼感を育む保育”がモットーです。
ここ駒込でも、自己肯定感・自尊心を丁寧に育む愛情いっぱいのかかわりを重視。人間形成の基礎となる0～2歳の園だからこそ、こどもたちにとって安心できる保育環境のもと、個性と自主性を大切にするのびやかな保育を心がけている保育園です。
- 業種
- 認可保育園
- 所在地
- 東京都 豊島区
- 最寄駅
- JR山手線・東京メトロ南北線「駒込」駅から徒歩1分
- 定員
- 36
Coordinator's Eye
看護師求人コーディネーターの
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「気になるポイント、もっと詳しく！」
おすすめポイント
●月給23.3万～31.4万円、借り上げ寮を利用すれば“見かけ以上の収入”に！●
人気のJR山手線エリア。「駒込」駅前、徒歩1分！ のビル2F・3FにIN♪*
2014年から認証保育所として地域で親しまれてきた園が、2017年4月・認可園に…☆*
変わらず0歳～2歳までの36名をお預かりする、小規模な園として運営されています。
保育室部分は2Fのワンフロアで、手前から1歳児・2歳児・0歳児…と並ぶ形。
コーナー保育に力を入れており、こどもたち中心で異年齢の関わりを持つことも。
園の都合にこどもを合わせるのではなく、リズムもやりたいこともこども主体で…
そんな自由で細やかな対応を実現する、小規模の良さを活かした園です。
あなたには看護師として、園児の健康管理と園の衛生管理に携わっていただきます。
検温や体調不良時の応急手当、うがい・手洗いなどの衛生指導、おたよりの作成…
健康管理の一環として、日常の様子を把握するための保育補助もだいじなお仕事。
保育士の先生たちと協力しながら、こどもたちの成長を見守っていただければ…◎
病児・病後児や医療的ケア児の受け入れはないため、手技はありません。
ブランクが長い方・未経験の方も、安心してご活躍いただける環境です♪*
園長先生は、園長就任前はパートさんとして勤務されていた方。
ワークライフバランス・働きやすさへの意識が強く、スタッフの定着率も高いんです！
9:00～18:00をベースに、たまに8:30～17:30の勤務あり。残業は非常に少なめです。
基本的には《土日祝休み》の完全週休2日制。また、有給休暇の取得率も高め…★＊
一般的には入社後半年で有給がつくことが多いですが、こちらの法人では入社時付与。
働きやすく、長く勤められる法人です。まずはぜひ、お気軽にお問い合わせください！
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2014年から認証保育所として地域で親しまれてきた園が、2017年4月・認可園に…☆*
変わらず0歳～2歳までの36名をお預かりする、小規模な園として運営されています。
保育室部分は2Fのワンフロアで、手前から1歳児・2歳児・0歳児…と並ぶ形。
コーナー保育に力を入れており、こどもたち中心で異年齢の関わりを持つことも。
園の都合にこどもを合わせるのではなく、リズムもやりたいこともこども主体で…
そんな自由で細やかな対応を実現する、小規模の良さを活かした園です。
あなたには看護師として、園児の健康管理と園の衛生管理に携わっていただきます。
検温や体調不良時の応急手当、うがい・手洗いなどの衛生指導、おたよりの作成…
健康管理の一環として、日常の様子を把握するための保育補助もだいじなお仕事。
保育士の先生たちと協力しながら、こどもたちの成長を見守っていただければ…◎
病児・病後児や医療的ケア児の受け入れはないため、手技はありません。
ブランクが長い方・未経験の方も、安心してご活躍いただける環境です♪*
園長先生は、園長就任前はパートさんとして勤務されていた方。
ワークライフバランス・働きやすさへの意識が強く、スタッフの定着率も高いんです！
9:00～18:00をベースに、たまに8:30～17:30の勤務あり。残業は非常に少なめです。
基本的には《土日祝休み》の完全週休2日制。また、有給休暇の取得率も高め…★＊
一般的には入社後半年で有給がつくことが多いですが、こちらの法人では入社時付与。
働きやすく、長く勤められる法人です。まずはぜひ、お気軽にお問い合わせください！
お問い合わせ後の流れ
- 1フォームよりお問い合わせください。
最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。 - 2担当コーディネーターからご連絡します。
お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。 - 3面接日程を調整します。
履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。 - 4対面面接への同行にも対応します。
ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。 - 5入職日などを調整します。
入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。