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求人ID five-13425

整形外科系専門病院の外来|杉並区のパート看護師求人

脊椎・人工関節の専門病院外来でパート看護師を募集|時給1,700円~2,100円・8:50~17:00勤務・週3日勤務からOK|杉並区・京王井の頭線「西永福」駅から徒歩7分

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48床の内科・整形外科病院
外来患者数…約100名/日
看護師体制…8~10名程度
8:50~17:00勤務
週3日勤務からOK
時給 1,700 2,100
東京都 杉並区
京王井の頭線 西永福駅
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募集要項

業務内容

配属
外来
業務内容
病院外来における看護師業務
◆バイタルチェック・全身状態の観察
◆診察・処置介助
◆採血・点滴・注射などの各種処置
◆検査の説明・ご案内

就業条件

応募資格
正看護師
雇用形態
パート・アルバイト

給与

給与
時給 1,700 2,100

勤務時間・休日

就業時間
8:50~17:00(休憩60分)
休日・休暇
◆週3日勤務からOK
◆有給休暇
◆その他休暇
◆育児・介護休業取得実績あり
◆看護休暇取得実績あり

福利厚生・待遇

福利厚生・待遇
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
◆通勤手当支給(上限5万円/月)
◆ユニフォーム貸与
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職場情報

京王井の頭線「西永福」駅から徒歩7分、脊椎と人工関節の専門病院です。診療科は内科・消化器科・循環器科・整形外科・形成外科・脳神経外科・リウマチ科・リハビリテーション科など10科。整形外科・スポーツ整形を中心に人工関節置換術や脊椎手術、BKP、PRP-FD注射など専門性の高い低侵襲手術や再生医療にも取り組んでいます。年間手術件数は約1,000件、最多で年間2,000件超の実績があり「オーダーメイド治療」を掲げて一人ひとりに合わせた治療を行っている点が特徴です。

病棟は内科・整形外科混合の一般48床。入院患者の約9割が整形外科で1割が内科です。頸部骨折や股関節・膝関節の変形性関節症など高齢者の骨折・関節疾患が約8割、外傷・交通外傷が約2割を占めます。

総職員数は約140名で、そのうち看護師は約45名。日勤帯は看護師8~9名+看護助手3名の体制です。医師は整形外科医・内科医など7名が在籍しています。

井の頭線沿線のため、渋谷・新宿・吉祥寺といったターミナル駅へも20分圏内とアクセス良好。西永福駅周辺には商店街やスーパーもあり、通勤前後の買い物にも便利です。

~病院データ~
・病床数…48床(一般病床/内科・整形外科混合)
・看護配置…13:1
・救急指定…二次救急(救急搬送 約60~70件/月)
・平均在院日数…約18~19日(約2~3週間)
・病棟稼働率…約80~90%
・手術件数…約1,000件/年
・入退院数…1~4件/日
・救急搬送数…4~6件/日(昼2件・夜2件程度)
・総スタッフ数…約140名
業種
病院
所在地
東京都 杉並区
最寄駅
京王井の頭線 西永福駅 徒歩7分
診療科目
一般内科 ,消化器内科,循環器内科,一般外科 ,脳神経外科,整形外科,形成外科,リハビリテーション科,皮膚科,放射線科,リウマチ科,その他
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お仕事について

杉並区エリア、京王井の頭線「西永福」駅から徒歩7分。48床の急性期病院で外来パート看護師を募集しています。バイタルチェック、診察・処置介助、採血・点滴・注射などの各種処置などが主なお仕事。一般外来に加えて、ペインクリニックやスポーツ外来といった専門外来も行っており、特に整形外科手術に力を入れています。

外来は整形外科を中心に内科・リハビリテーション科などを含めた体制で、外来患者数は1日あたり約100名。患者層は整形外科が約80%、内科が約10%、リハビリ関連が約10%という構成で、整形疾患の比率が高いのが特徴です。

看護師体制は外来全体で8~10名程度。病棟を持つ一般病院の外来としてはコンパクトな規模感で、医師やコメディカルとの距離も近く、患者一人ひとりの状況を把握しやすい環境です。電子カルテを導入しており、診療の流れに沿ったスムーズな情報共有が行われています。

外来について

・外来患者数…約100名/日
・患者層…整形外科80%、内科10%、リハビリ10%
・看護師体制…8~10名程度
・診療時間…8:30~12:00/13:45~17:00

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お問い合わせ後の流れ

  1. 1フォームよりお問い合わせください。
    最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。
  2. 2担当コーディネーターからご連絡します。
    お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。
  3. 3面接日程を調整します。
    履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。
  4. 4対面面接への同行にも対応します。
    ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。
  5. 5入職日などを調整します。
    入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。

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