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求人ID five-13123

品川区の認可保育園の看護師求人 月給281000円~

「五反田」徒歩3分! 園長先生は“小児応急救護プログラム”受講者…ナースのフォローもしっかり◎ 定員60名のほどよい規模で、常勤の《保育園Ns.》に!

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保育園ナースとしてはちょっぴり高め、月給28.1万円~も魅力★*
月給 281,000
東京都 品川区
JR山手線 五反田駅
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募集要項

業務内容

業務内容
認可保育園での看護業務全般
◇園児・職員の健康管理
◇園の衛生管理
◇身体測定の実施
◇急なけが・体調不良時の応急手当
◇保護者対応(健康に不安がある子どもの保護者との面談同席ほか)
◇保育士と協力しての保育補助業務
◇保健備品の点検
◇保健だよりの作成 など

●定員…60名(0歳児:6名/1歳児:10名/2~5歳児:各11名)

就業条件

応募資格
正看護師
雇用形態
正社員

給与

給与
月給 281,000
給与詳細

●月給内訳●
・基本給:189,800円~
・職務手当:45,000円
・地域手当:18,000円
・処遇改善手当:28,200円
想定年収
375

勤務時間・休日

就業時間
【早番】8:00~17:00(休憩60分)
【日勤】8:30~17:30(休憩60分)
【遅番】9:00~18:00(休憩60分)
◇残業はほぼありません◎
休日・休暇
年間休日117日
週休2日制(日曜・祝日+1日)
有給休暇
夏季休暇(3日)
年末年始休暇(12/29~1/3)
慶弔休暇
産前産後・育児休暇
介護休業

福利厚生・待遇

福利厚生・待遇
社会保険完備
昇給:年1回
賞与:年2回(実績2.0ヶ月)
交通費支給(上限:25,000円/月)
制服(エプロン)貸与
福利厚生制度(クラブオフ)あり
(ホテル・アミューズメント施設割引など)
退職金制度あり(勤続3年以上)
試用期間あり(3ヶ月、同条件)
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職場情報

「五反田」駅から徒歩3分。周囲を大学キャンパスや寺院、住宅に囲まれた落ち着いたエリアで2016年4月に開園しました。0歳~5歳まで、60名の乳幼児をお預かりする私立認可保育園です。
運営母体は国内で多くの保育施設を手掛ける専門法人。「先回りしない」「助けすぎない」保育で、こどもたちの主体的なアクションを引き出す『アクティブ・ラーニング型保育』をモットーとしています。こどもたち同士の関わりも大切にしており、園児は保育者のサポートのもと、互いに触れ合いながら思いやりや感謝のきもち、共感、ルールの大切さなどを学んでいきます。
保育者がこどもたちと接する時間を多く取るため、ICT化にも積極的。登園・降園管理や保育計画作成には専用の保育管理システムを活用、さらに近年では連絡帳機能も持った保育支援ソフトを導入しました。スタッフ間の情報共有・保護者とのやり取りを一元化しており、職員からも保護者からも好評です。
家庭との協力体制もしっかりと構築しながら、こどもたち一人ひとりを丁寧に見守り、育んでいく保育園です。
業種
認可保育園
所在地
東京都 品川区
最寄駅
JR山手線・東急池上線・都営浅草線「五反田」駅から徒歩3分
JR湘南新宿ライン・埼京線、相鉄・JR直通線、りんかい線「大崎」駅から徒歩13分
定員
60
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Coordinator's Eye

看護師求人コーディネーターの
「気になるポイント、もっと詳しく!」

看護師求人コーディネーターイメージ

おすすめポイント

●保育園ナースとしてはちょっぴり高め、月給28.1万円~も魅力★*●

JR・私鉄「五反田」駅から徒歩3分! 「大崎」からも徒歩圏内にあります。
定員60名とほどよい規模の私立認可保育園で、常勤ナースとして活躍してみませんか?

園舎は保育園仕様で新築した建物。外観はやや素っ気なさもありますが…
安全性と使いやすさにはしっかり配慮されており、働きやすさはバッチリ♪*
ナースは1名ですが、保育士が7名、ほかに調理師や事務スタッフなど。
園長先生は小児応急救護の講習を受講しており、ナースのフォローも万全です◎

視診・検温などの体調管理、身体測定、園医の健診補助に、手洗いなどの衛生教育…
日々の保育業務に携わりながら普段の様子を把握し、体調不良時のケアなども。
「小児科や保育園での経験がないけど、ムリなく勤めていけるかな…?」
そんな不安をお持ちの方でも大丈夫! 研修体制もしっかり整った専門法人が母体です。

給与の最低保証も業界内ではちょっぴり高め。《月給28.1万円~》オシゴトSTART!
ブランクが長い方・手技に自信がない方も、もちろん大歓迎です。
「こどもが好き」という気持ちを活かして、新たなフィールドで一歩を踏み出してみませんか?

お問い合わせ後の流れ

  1. 1フォームよりお問い合わせください。
    最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。
  2. 2担当コーディネーターからご連絡します。
    お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。
  3. 3面接日程を調整します。
    履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。
  4. 4対面面接への同行にも対応します。
    ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。
  5. 5入職日などを調整します。
    入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。

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