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求人ID five-11238

品川区の認可保育園の看護師求人 月給210000円~

《土日祝休み》or《月休10日》…ワークスタイル選べます♪*「下神明」駅徒歩1分! 定員73名・認可保育園。“異年齢ユニット保育”の家庭的な環境が自慢です◎

イメージ
ナースは0歳児クラスの対応が中心。日曜・祝日は定員20名の休日保育です
月給 210,000
東京都 品川区
東急大井町線 下神明駅
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募集要項

業務内容

業務内容
保育園での看護・保育補助業務
◇園児の健康管理
◇園全体の衛生管理
◇急なケガ・体調不良時の応急手当
◇身体測定、定期健康診断の準備・補助
◇乳児クラスの保育補助
◇保健だよりの作成 など

●定員…73名(0歳児:9名/1歳児:10名/2歳児:12名/3~5歳児:各14名)

就業条件

応募資格
正看護師
雇用形態
正社員

給与

給与
月給 210,000
給与詳細
◇皆勤手当(10,000円)あり
◇勤務条件などを考慮し、決定いたします。

●年収例●
・土日祝勤務OKの場合…年収340万円~
・土日祝休みの場合…年収290万円~
想定年収
340

勤務時間・休日

就業時間
【早番】7:30~16:30
【日勤】8:30~17:30
【遅番】9:30~18:30
◇残業…平均2h/月
休日・休暇
年間休日126日
月休10日(希望休は前月の15日までに申告)
※土日祝休みもOK!(その場合は月休10日に比べてお休みが少なくなることがあります)
有給休暇
産前産後・育児休暇

福利厚生・待遇

福利厚生・待遇
社会保険完備
昇給:年1回
賞与:年2回(実績2.0ヶ月)
交通費全額支給
退職金制度あり(勤続1年以上)
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職場情報

東急大井町線「下神明」駅前。しながわ中央公園の横で2018年4月にオープンした、定員73名の私立認可保育園です。
年齢別ではなく、異年齢のこどもたちを8人1組程度のユニットに分け、それぞれに担任をつけて家庭的な保育をおこなう園。異年齢でのかかわりの中で、低年齢の園児はお兄さん・お姉さんへの尊敬や憧れを持ちながら真似して成長し、高年齢の園児は年下への優しさや思いやりを発揮して手助けをする…と、互いに学びあい成長しあう環境を作り上げています。教育カリキュラムに力を入れるのではなく、日々の暮らしや遊びのの中で『好きなこと』『得意なこと』に意欲を持って取り組み学ぶ、日常的な保育の在り方を大切にしている園です。
ユニットごとの保育のほか、保育士がそれぞれ得意なことを活かしてクラスをつくる『教科担任プログラム』が特徴。歌、ダンス、お絵かき…この時にはユニットを超えて同年代のこどもたちとたくさん関わる機会があり、また、保育士も担任ユニット以外のこどもたちと接することで、園全体でこどもたち全体を見守り育む体制ができています。
日曜・祝日は独自事業として20名までの休日保育を実施。自治体との協力関係も密に保ちながら、地域の子育て世帯を多面的に支えている保育園です。
業種
認可保育園
所在地
東京都 品川区
最寄駅
東急大井町線「下神明」駅から徒歩1分
JR京浜東北線・東急大井町線・りんかい線「大井町」駅から徒歩10分
定員
73
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Coordinator's Eye

看護師求人コーディネーターの
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おすすめポイント

●ナースは0歳児クラスの対応が中心。日曜・祝日は定員20名の休日保育です●

大井町線「下神明」駅前。しながわ中央公園すぐ横で、2018年4月に開園…★・*
社会福祉法人が手掛ける、定員73名の私立認可保育園で《常勤ナース》募集中です!

異年齢保育が特徴の園。1歳以上を8名ほどずつのユニットに分け、それぞれに担任を配置…
小規模で家庭的な環境のなか、園児はきょうだいのような関わりあいで成長していきます。
また、保育士が自分の得意分野を活かしてカリキュラムを受け持つ『教科担任制』も。
そちらでは逆に、同年代のこどもたちとたくさん触れ合い、また違った成長が!
保育士側も、自分の担任ユニット以外のこどもたちともしっかり関わっていきます♪*

あなたにも保育士と一緒に、園の一員としてこどもたちを見守っていただければ…★
異年齢のユニットは1歳児からなので、0歳児クラスについては主にナースが担当。
もちろん、園長先生や周りのスタッフがサポートしますので、保育園未経験でも大丈夫です◎
病児のお預かりはなく、元気なこどもたちの日常と成長を安全に見守るオシゴト。

お休みは《月休10日》or《土日祝休み》、いずれか好きな方をお選びいただけます!
日曜・祝日については休日保育のため、月極の園児とは異なるこどもたちへの対応です。
どちらのスタイルを選ぶかによって、年間休日と年収が少し異なってきますが…
あなたにとってベストな働き方を選んでいただければ大丈夫です◎

「まずは園の様子を見てみたい!」もOK。ぜひ、お気軽にお問い合わせくださいませ…★*

お問い合わせ後の流れ

  1. 1フォームよりお問い合わせください。
    最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。
  2. 2担当コーディネーターからご連絡します。
    お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。
  3. 3面接日程を調整します。
    履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。
  4. 4対面面接への同行にも対応します。
    ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。
  5. 5入職日などを調整します。
    入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。

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