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求人ID five-10173

品川区の《駅徒歩30秒》認可保育園の看護師求人

「目黒」駅前…社会福祉法人が手掛ける《定員120名・認可保育園》月給24.5万~37万円の《常勤Ns.》♪*

イメージ
■駅徒歩30秒の高層タワー3F
■アーティスティックな内装の園
■有給含めて1週間ほどの連休OK
■系列園ナースとのメンター制度
■賞与実績:5.12ヶ月と高め!
月給 245,420 370,000
東京都 品川区
JR山手線 目黒駅
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募集要項

業務内容

業務内容
認可保育園での保育・看護業務
◇園児・職員の健康管理
◇園の衛生管理(感染予防対策、保健指導など)
◇毎月の身体測定、定期健康診断の補助
◇主に0歳児クラスの保育補助業務
◇記録・保健だよりの作成 など

●定員…120名(0歳児:12名/1~2歳児:各18名/3~5歳児:各24名)

就業条件

応募資格
正看護師
◇ブランクがある方・ご経験が浅い方もOK!
◇保育園・小児科未経験の方も歓迎です◎
雇用形態
正社員

給与

給与
月給 245,420 370,000
給与詳細
以下の手当あり
・処遇改善手当:5,000~40,000円
・職務手当:20,000~120,000円
・シフト手当(500円/回)※早番・遅番
・大規模園手当:2,000円
・一問一答手当(100円/日)
・家族手当:5,000~10,000円/人

●昇給:年1回
●賞与:年3回(実績5.12ヶ月)

勤務時間・休日

就業時間
7:00~19:30の間で実働8h(休憩45分)
◇残業ほぼありません◎
休日・休暇
年間休日111日
月休9~10日(日曜・祝日+シフト休)
有給休暇(初年度10日、最大20日)
※消化率:88.2%
※公休と合わせて1週間ほどの長期連休取得OK!
※1時間単位での取得OK!(付与有給のうち40時間分)
年末年始休暇
慶弔休暇
産前産後・育児休暇
介護休業

福利厚生・待遇

福利厚生・待遇
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
交通費支給(上限:20,000円/月)
社内サークル活動あり(フットサル、沖縄舞踊など)
職員レクリエーションあり
借り上げ社宅制度あり(補助上限:82,000円/月)
育児時短勤務制度あり
退職金制度あり(勤続1年以上)
試用期間あり(6ヶ月、同条件)
研修制度
入社時研修(保育の基本について、接遇など)
法人内研修(リトミック、和太鼓、フラワーアレンジメント、心肺蘇生法など多数)
外部講師を招いての専門研修
メンター制度(違う園に勤務する先輩とペアになり、相談できる体制を作ります)
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職場情報

JR山手線のほか、東急・東京メトロ・都営地下鉄とさまざまな路線が乗り入れる「目黒」駅前、徒歩30秒ほどの距離。2棟の住居棟と1棟のオフィス棟を持つ複合タワー、27階建てのオフィス棟3F部分で2019年4月に開園しました。0歳~5歳まで120名の乳幼児をお預かりする、規模大きめの私立認可保育園です。
ビル内の園舎ではありますが、中は豊かな自然をイメージしたインテリア。入り口を入ると奥へと続く廊下の頭上は華やかな藤棚に彩られています。抜けた先のホールはランチルームとしても使用されるアトリウムで、半円形のホールの中心に位置するのは樹木を象った幾何学アート。放射状に広がる保育室への扉は、0歳児室がチェリーピンク、1歳児室がサンイエロー、2歳児室がオーシャンブルー…と透き通った色彩に飾られ、幼児クラスの保育室では芝生や川をモチーフとしたデザインを施すなど、こどもたちの柔らかな感性に働きかけるアーティスティックな環境になっています。
運営母体は保育専門法人として90年近い歴史を持つ社会福祉法人。都内に20園以上を手掛け、「子どもたちにとっての“大きなおうち”」をコンセプトに家庭的で温かい保育環境づくりをモットーとしています。《夢・思いやり・生きる力》の3つを柱に、こどもたちの心と体を健やかに育み、第二の家庭として活躍している保育園です。
業種
認可保育園
所在地
東京都 品川区
最寄駅
JR各線・東急目黒線・東京メトロ南北線・都営三田線「目黒」駅から徒歩30秒
定員
120
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Coordinator's Eye

看護師求人コーディネーターの
「気になるポイント、もっと詳しく!」

看護師求人コーディネーターイメージ

こんな保育園です!

JR・私鉄各線「目黒」駅前、徒歩30秒ほどのビル3Fに園舎を構える、定員120名の私立認可保育園です。
大きな窓から光がいっぱいに射し込む、自然とアートを同時に感じるインテリアが魅力の園。美術館のような幾何学に彩られた天井、緑の葉が茂る窓際、芝生に藤棚、柱を伝った湧き水が小川となって室内を流れるような床のデザイン…☆・*
のびのび遊べる広めの空間を確保し、園児を丁寧に見守っています。体育や造形、異文化交流などの外部講師を招いた活動も取り入れている園です。

お仕事&フォロー体制

0歳児を中心とした保育補助もありますが、規模大きめ&看護師1名ということもあり、健康管理・衛生管理の割合が比較的多い保育園です。
もちろん手技はありませんので、ブランクが長い方・ご経験が浅い方も安心してご勤務いただけます!
園長や保育士の先生たちもしっかりフォローしてくれますが、入社時を含めた研修も充実していますし、系列園のナースがペアになる『メンター制度』で、看護師ならではの不安や疑問も相談しやすい環境です。

勤務条件・お休み・福利厚生

7:00~19:30の間で実働8hシフト。早番・遅番時はシフト手当の支給があります。残業はほぼなく、基本的には定時でしっかり退勤できます!
園がお休みの日・祝にシフトでのお休みを加えた《月休9~10日》。有給を組み合わせて1週間ほどの連休もムリなくOK! の法人です◎
借り上げ社宅制度は園と同一区内であれば、物件はご自身で選択できます。引越し費用&初期費用は嬉しい“法人負担”! 条件によっては現在のお住まいを名義変更してのご利用もOKです。

お問い合わせ後の流れ

  1. 1フォームよりお問い合わせください。
    最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。
  2. 2担当コーディネーターからご連絡します。
    お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。
  3. 3面接日程を調整します。
    履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。
  4. 4対面面接への同行にも対応します。
    ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。
  5. 5入職日などを調整します。
    入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。

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