■Ns.2名体制■『自園型体調不良児保育』対応で、健康管理にしっかり向き合う◎「田園調布」徒歩10分の私立認可保育園。
■「田園調布」駅から徒歩10分
■安心の「看護師2名体制」！
■体調不良児の対応あり
■想定年収：402万円～
■人気のエリアで借り上げOK
■安心の「看護師2名体制」！
■体調不良児の対応あり
■想定年収：402万円～
■人気のエリアで借り上げOK
- 月給 286,000
- 東京都 世田谷区
- 東急東横線 田園調布駅
募集要項
業務内容
- 業務内容
- 認可保育園での保育・看護業務
◇園児・職員の健康管理
◇園内の衛生管理、感染症の予防・対応
◇体調不良児の対応
◇小さなケガの応急処置
◇身体測定、園医の定期健診の準備・補助
◇主に乳児クラスの保育補助
◇日誌の記入・保健だよりの作成
◇体調不良時型保育の対応
◇ほか、付帯する業務全般
◆ICTシステム導入済み
◆看護師2名体制です。
●定員…97名（0歳児：10名／1歳児：15名／2～5歳児：各18名）
●開園時間…7:15～20:15（保育標準時間…7:15～18:15）
●在籍保育士数…19名（ほか、看護師2名在籍）
就業条件
- 応募資格
- 正看護師
◇ブランクがある方・ご経験が浅い方もOK！
◇保育園・小児科未経験の方も歓迎です◎ - 雇用形態
- 正社員
給与
- 給与
- 月給 286,000
- 給与詳細
- ●月給内訳
・基本給：198,000円～
・特殊業務手当：32,000円
・世田谷区手当：10,000円
・地域手当：21,000円
・処遇改善手当：20,000円
・東京都キャリアアップ手当：5,000円
●昇給：年1回
●賞与：年2回（実績3.0ヶ月：59.4万円～） - 想定年収
- 402
勤務時間・休日
- 就業時間
- 7:15～20:15の間で実働8ｈ（休憩60分）
◇土曜日は18:30まで（延長保育がないため）
◇残業…平均4ｈ/月 - 休日・休暇
- 年間休日120日
週休2日制（日曜・祝日＋1日）
有給休暇（初年度10日）※消化率90％以上！
リフレッシュ休暇
夏季休暇
年末年始休暇（12/29～1/3）
産前産後・育児休暇
福利厚生・待遇
- 福利厚生・待遇
- 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生）
交通費支給（上限：25,000円/月）
職員給食あり（1食380円）
借り上げ社宅制度あり（補助上限：82,000円/月）※名義変更での利用もOK！
退職金制度あり
試用期間あり（3ヶ月、同条件）
受動喫煙防止措置：敷地内全面禁煙
職場情報
東急東横線・目黒線「田園調布」駅から徒歩10分、大井町線も通る「自由が丘」駅からは徒歩12分ほど。環八通りから少し中に入ったエリア、住宅が並ぶ一角で2017年4月に開園した私立認可保育園です。
園舎は土の園庭と屋上園庭の両方を持つ3階建て。3階部分はすべて屋上スペースのため、保育室は1F・2Fの2フロアです。1Fは開放的で見通しやすいルーバーの引き戸で仕切られた0歳児室と1歳児室。2Fが2歳児～5歳児の保育室で、すべて可動扉を使用しており、広々とした空間として活用することもできます。
開設当初は150名ちかい規模感でしたが、現在は定員を減らし、0～5歳の97名に。そのぶん園舎をのびのびと使用することができており、保育者数はしっかり確保して日常保育とさまざまな企画に取り組んでいます。「こども主体の保育」をモットーに
園舎は土の園庭と屋上園庭の両方を持つ3階建て。3階部分はすべて屋上スペースのため、保育室は1F・2Fの2フロアです。1Fは開放的で見通しやすいルーバーの引き戸で仕切られた0歳児室と1歳児室。2Fが2歳児～5歳児の保育室で、すべて可動扉を使用しており、広々とした空間として活用することもできます。
開設当初は150名ちかい規模感でしたが、現在は定員を減らし、0～5歳の97名に。そのぶん園舎をのびのびと使用することができており、保育者数はしっかり確保して日常保育とさまざまな企画に取り組んでいます。「こども主体の保育」をモットーに
- 業種
- 認可保育園
- 所在地
- 東京都 世田谷区
- 最寄駅
- 東急東横線・目黒線「田園調布」駅から徒歩10分
東急大井町線「自由が丘」駅から徒歩13分 - 定員
- 97
Coordinator's Eye
看護師求人コーディネーターの
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「気になるポイント、もっと詳しく！」
園について
東急「田園調布」駅から徒歩10分。住宅街の一角に立つ3階建ての園舎で、0～5歳の97名をお預かりする私立認可保育園です。
運営母体は社会福祉法人。現在はオープン時から少し定員を減らし、職員数はしっかりと整えて丁寧な保育に取り組んでいます。
『自園型体調不良児保育』を行っており、看護師2名を配置して、保護者のお迎えまで安全に保育を行う体制が保護者の安心にも繋がっている園です。
運営母体は社会福祉法人。現在はオープン時から少し定員を減らし、職員数はしっかりと整えて丁寧な保育に取り組んでいます。
『自園型体調不良児保育』を行っており、看護師2名を配置して、保護者のお迎えまで安全に保育を行う体制が保護者の安心にも繋がっている園です。
お仕事について
2名のナースが協力しながら、園内の衛生管理・健康管理と、主に乳児クラスの保育補助を行います。
園児の熱発などの際、保護者がすぐにお迎えに来られない時も、別室で降園までお世話を行う「自園型体調不良児保育」に対応。あなたか先輩ナースのどちらかが体調不良児に対応することになります。
常に情報を共有しながら、ペアで園の保険衛生に取り組んでいきます！
園児の熱発などの際、保護者がすぐにお迎えに来られない時も、別室で降園までお世話を行う「自園型体調不良児保育」に対応。あなたか先輩ナースのどちらかが体調不良児に対応することになります。
常に情報を共有しながら、ペアで園の保険衛生に取り組んでいきます！
ブランクがある方も歓迎
小児科・保育園での勤務経験がなくても大丈夫。看護師2名体制ですので、何でも質問・相談しながら安心して業務を進めていくことができます。
もちろん、マニュアルや研修も整っていますので、その点もご安心ください！
もちろん、マニュアルや研修も整っていますので、その点もご安心ください！
勤務時間・お休みなど
開所時間内のシフト勤務ではありますが、ナースは中番帯が多めです。
ICTシステムも導入しており、記録などを効率化することで残業をぐっと少なく。有給休暇も取りやすい、ワークラフバランス“◎”！ の法人です。
ICTシステムも導入しており、記録などを効率化することで残業をぐっと少なく。有給休暇も取りやすい、ワークラフバランス“◎”！ の法人です。
借り上げ社宅制度について
もちろん、借り上げ社宅制度もご利用いただけます。
園から3kmの範囲内で、物件はご自身で選択OK！ 田園調布・奥沢・自由が丘などが近い、住環境も良好なエリアです。
現在のお住まいを名義変更して借り上げに…も可能です。詳細な条件などは別途お問い合わせください。
園から3kmの範囲内で、物件はご自身で選択OK！ 田園調布・奥沢・自由が丘などが近い、住環境も良好なエリアです。
現在のお住まいを名義変更して借り上げに…も可能です。詳細な条件などは別途お問い合わせください。
お問い合わせ後の流れ
- 1フォームよりお問い合わせください。
最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。 - 2担当コーディネーターからご連絡します。
お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。 - 3面接日程を調整します。
履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。 - 4対面面接への同行にも対応します。
ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。 - 5入職日などを調整します。
入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。