世田谷区のリハビリ特化型デイサービス★パート看護師募集★小田急線「経堂」駅からバス6分|時給1,650円~・8:00~17:00勤務・週3日から勤務OK|病院事業を中心とする大手法人が運営

■病院事業を展開する法人が運営
■2019年にオープンした施設
■利用定員19名・介護度2.6
■8:00~17:00勤務
■週3日から勤務OK
■2019年にオープンした施設
■利用定員19名・介護度2.6
■8:00~17:00勤務
■週3日から勤務OK
- 時給 1,650
- 東京都 世田谷区
- 小田急線 経堂駅
募集要項
業務内容
- 業務内容
- リハビリ特化型デイサービスでの看護業務
◆利用者のバイタルチェック、健康管理
◆服薬管理
◆機能訓練の指導・サポート(マシン補助、体操)
◆ケア業務(食事・入浴介助なし)
就業条件
- 応募資格
- 正看護師
- 雇用形態
- パート・アルバイト
給与
- 給与
- 時給 1,650
- 給与詳細
- ◆時給:1,650円
勤務時間・休日
- 就業時間
- 8:00~17:00(休憩60分)
- 休日・休暇
- ◆週3日勤務からOK
◆日曜定休のシフト制
◆勤務日数・曜日は相談可能
◆有給休暇
◆産前産後・育児・介護休業
福利厚生・待遇
- 福利厚生・待遇
- ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)※週20時間以上
◆通勤手当支給(月50,000円まで)
◆制服貸与
◆企業型確定拠出年金
◆グループクリニック受診時の医療費補助
◆定年60歳・再雇用制度あり
受動喫煙防止措置:敷地内全面禁煙
職場情報
小田急線「経堂」駅からバス6分、2019年にオープンしたリハビリ特化型デイサービスです。利用定員は19名、平均介護度は約2.6です。主に要介護1~4の方が利用されています。
理学療法士が在籍しており、利用者一人ひとりの状態や生活上の課題に合わせて個別リハビリプログラムを作成。医療用マシンで筋力や柔軟性を測定し、数値をもとに目標を設定しています。
脳神経外科医と連携して開発した認知症予防の脳トレにも取り組んでいます。また、食事・入浴サービスを備えた1日型で、浴室は個浴3室、泡で身体を洗う「KINUAMI」も導入。運動だけでなく日中を通して利用者と関われる環境です。
病院事業を基幹に医療・介護サービスを展開する大手企業が運営。利用者の「したい」を「できる」に変えることを目指し、科学的な評価と専門職の知見を取り入れた支援を行っています。
~利用者数~
・要介護1…12名
・要介護2…19名
・要介護3…18名
・要介護4…12名
・要介護5…4名
~スタッフ数~
・看護職…2名
・介護職…4名
~スタッフ年齢層~
・30代…43%
・40代…14%
・50代…43%
理学療法士が在籍しており、利用者一人ひとりの状態や生活上の課題に合わせて個別リハビリプログラムを作成。医療用マシンで筋力や柔軟性を測定し、数値をもとに目標を設定しています。
脳神経外科医と連携して開発した認知症予防の脳トレにも取り組んでいます。また、食事・入浴サービスを備えた1日型で、浴室は個浴3室、泡で身体を洗う「KINUAMI」も導入。運動だけでなく日中を通して利用者と関われる環境です。
病院事業を基幹に医療・介護サービスを展開する大手企業が運営。利用者の「したい」を「できる」に変えることを目指し、科学的な評価と専門職の知見を取り入れた支援を行っています。
~利用者数~
・要介護1…12名
・要介護2…19名
・要介護3…18名
・要介護4…12名
・要介護5…4名
~スタッフ数~
・看護職…2名
・介護職…4名
~スタッフ年齢層~
・30代…43%
・40代…14%
・50代…43%
- 事業所名
- Let'sリハ!世田谷桜上水
- 業種
- デイサービス
- 所在地
- 東京都 世田谷区
- 最寄駅
- 小田急小田原線 経堂駅 バス6分
- 定員
- 19
Coordinator's Eye
看護師求人コーディネーターの

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お仕事について
利用者のバイタルチェック、服薬管理、機能訓練の指導・サポートなどが主なお仕事です。食事・入浴介助はありません。
最新のリハビリマシンを設置
医療現場用のマシンで筋力や柔軟性などを測定し、利用者の状態や課題を数値化。また脳神経外科医と連携して開発した認知症予防の脳トレも取り入れています。
お気軽にお問い合わせください
勤務時間や曜日などご希望があればお気軽にお問い合わせください。
お問い合わせ後の流れ
- 1フォームよりお問い合わせください。
最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。 - 2担当コーディネーターからご連絡します。
お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。 - 3面接日程を調整します。
履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。 - 4対面面接への同行にも対応します。
ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。 - 5入職日などを調整します。
入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。