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求人ID five-13916

世田谷区の小規模認可保育園の看護師求人 月給248500円~

*★ 0~2歳児ONLY★* 社会福祉法人が手掛ける《定員19名・小規模認可保育園》…毎日「できた!」がたくさん、成長を実感するポジティブWORK☆*

イメージ
借り上げ社宅制度アリ、賞与実績4.0ヶ月…待遇面も安定の社会福祉法人。スタッフのチームワークも“◎”!
月給 248,500 293,000
東京都 世田谷区
東急田園都市線 桜新町駅
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募集要項

業務内容

業務内容
小規模認可保育園での看護・保育業務
◇園児の健康管理
◇園全体の衛生管理
◇体調不良・ケガなどの対応
◇保育補助業務全般
◇定期健診の準備・補助、身体測定
◇衛生用品の管理、記録の作成
◇保健だよりの作成 など

●定員…19名(0~1歳児:各6名/2歳児:7名)

就業条件

応募資格
正看護師
雇用形態
正社員

給与

給与
月給 248,500 293,000
給与詳細
◇別途、住居手当(上限40,000円)あり

●月給内訳●
・基本給:168,700~211,000円
・資格手当:7,800~10,000円
・地域手当:30,000円
・処遇改善手当:22,000円
・役職手当:20,000円
想定年収
365 436

勤務時間・休日

就業時間
7:00~20:00の間で実働8h(休憩60分)
休日・休暇
週休2日制(日曜・祝日+1日)
有給休暇
産前産後・育児休暇

福利厚生・待遇

福利厚生・待遇
社会保険完備
昇給あり
賞与:年2回(実績4.0ヶ月:67万~84万円)
交通費支給
借り上げ社宅制度あり(上限:82,000円/月)
退職金制度あり(勤続1年以上)
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職場情報

東急田園都市線「桜新町」駅から徒歩7分。3階建てのミニ・マンション1Fに園舎を構え、0~2歳の19名をお預かりする《小規模認可保育所》です。
0歳児・1歳児が各6名、2歳児が7名…と、小規模保育園の中でも0歳児を多く受け入れている園。大きめの通り沿いですが面する歩道は広く、入り口も建物の少し奥に設けて安全性に配慮したつくりになっています。
保育室内は家具や扉に木を用い、低めの間仕切りで空間をつくって、保育者が全体を一目で見渡せる空間。少人数だからこそ、園全体でこどもたちの様子を把握し、一人ひとりをしっかり見守る環境づくりを行っています。
運営母体は関東と九州で複数の園を運営する社会福祉法人。「体育」「徳育」「共育」を3本柱とし、健やかな身体と心、道徳観、多様性を尊重する気持ちや人間関係の基礎をゆっくり育む保育がモットーです。
それぞれの生活リズムを尊重し、「自ら遊びを選ぶ」主体性を大切にしながら、こどもの存在を丸ごと受け入れて信じ向き合う、丁寧な保育に取り組んでいる保育園です。
業種
小規模認可保育園
所在地
東京都 世田谷区
最寄駅
東急田園都市線「桜新町」駅から徒歩7分
定員
19
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Coordinator's Eye

看護師求人コーディネーターの
「気になるポイント、もっと詳しく!」

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おすすめポイント

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借り上げ社宅制度アリ、賞与実績4.0ヶ月…待遇面も安定の社会福祉法人。スタッフのチームワークも“◎”!
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「桜新町」徒歩7分! 3階建てのちいさなマンション1F部分が園舎です。
《0~2歳ONLY★》定員19名の“小規模認可保育園”で、ナースの資格を活かせる『保育園の先生』にチャレンジしてみませんか?

ワンフロアのちいさな園舎は、保育室部分も低めの間仕切り・移動家具でゾーニングした開放的なスペース。こどもにとっては「お部屋」と認識できる高さ、でも大人にとっては見通しがよく、隣のクラスもすぐに見渡せます◎
少人数だからこそ、チームワークと相互フォローが何より大切。ナースとしての身体測定や健康チェック、感染症の予防などの保健衛生業務はもちろんですが、保育の補助にも積極的に携わっていただければ…と思います。園児の顔も名前も、19名ならすぐに頭に入りますよ!

「困っていそうな人には積極的に声をかけて助け合う」そんな雰囲気が自慢の園。
コミュニケーションを大切にオシゴトできる方なら、手技がなくても、ブランクが長くても、もちろん大歓迎です♪.+

「はじめてつかまり立ちした!」
「『せんせぇ』って言ってもらった!」
「積み木が上手に積めた♪」
「自分でコップを持って飲み物を飲めた!」
乳児さんたちは伸び盛り★ 毎日成長と発見がいっぱいです。ワクワクたくさんの日々の中で、こどもたちのぴかぴか笑顔に囲まれる“成長を見守るシゴト”…
あなたの「やってみたい!」の声をお待ちしています◎ まずはお気軽にお問い合わせください。

お問い合わせ後の流れ

  1. 1フォームよりお問い合わせください。
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  2. 2担当コーディネーターからご連絡します。
    お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。
  3. 3面接日程を調整します。
    履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。
  4. 4対面面接への同行にも対応します。
    ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。
  5. 5入職日などを調整します。
    入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。

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