京王線・京王新線「笹塚」駅から徒歩7分◆世田谷区の訪問看護ステーション◆正社員の看護師募集｜月給24.2万～32.8万円・8:30～17:30勤務・週休2日制・土日祝休み
■世田谷区の訪問看護ST
■世田谷区北沢エリアがメイン
■社会福祉法人が運営しています
■8:30～17:30勤務
■週休2日制・土日祝休み
■世田谷区北沢エリアがメイン
■社会福祉法人が運営しています
■8:30～17:30勤務
■週休2日制・土日祝休み
- 月給 242,900 328,090
- 東京都 世田谷区
- 京王新線 初台駅
募集要項
業務内容
- 業務内容
- 訪問看護ステーションでの看護業務
◆バイタルチェック
◆各種医療処置
◆リハビリ
◆ターミナルケア
◆オンコール対応（TELのみ・出動はありません）
就業条件
- 応募資格
- 正看護師
- 雇用形態
- 正社員
給与
- 給与
- 月給 242,900 328,090
- 給与詳細
- ◆基本給：206,900～292,090円
◆特殊手当：28,000円
◆資格手当：8,000円
◆オンコール手当：平日1,000円/日
土日祝2,000円/日
◆昇給：年1回
◆賞与：年2回（実績：計3.15ヶ月分）
勤務時間・休日
- 就業時間
- 8:30～17:30（休憩60分）
- 休日・休暇
- ◆週休2日制（土日祝休み）
◆有給休暇（入職6ヶ月後に10日）
◆夏季休暇（6日）
◆冬季休暇（6日）
◆生理休暇
◆結婚休暇
◆産前産後・育児・慶弔休暇
福利厚生・待遇
- 福利厚生・待遇
- ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生）
◆通勤手当実費支給
◆住宅手当（世帯主10,000円）
◆扶養手当
◆福利厚生団体加入（レジャー・ホテルなどの割引利用）
◆奨学金返済支援制度
◆定期健康診断
◆退職金制度
受動喫煙防止措置：敷地内全面禁煙 - 研修制度
- ◆採用時研修
◆OJT
◆担当職研修
◆指導職・管理職研修
◆外部研修・研究支援
職場情報
京王線・京王新線「笹塚」駅から徒歩7分、または小田急線「東北沢」駅から徒歩10分。2001年に開設した訪問看護ステーションです。世田谷区北沢周辺を中心に、杉並区・渋谷区・中野区の一部でもサービスを提供しています。
特別養護老人ホームやデイサービス、訪問介護、居宅介護支援などを併設しており、多職種で在宅生活を支える体制が特色。リハビリでは看護師と理学療法士が一緒に評価・目標設定を行い、日々の看護に訓練を取り入れています。認知症ケアや医療処置、ターミナルケアにも対応し、ご本人の生活機能と「暮らしたい場所で生活を続ける」という思いをサポートします。
運営は1985年に東京都稲城市で創設された社会福祉法人。東京都・神奈川県で入所施設や在宅サービスを展開しています。
～利用者数～
・利用者数…25名
・平均介護度…3.0
～スタッフ数～
・看護師…7名
・理学療法士…1名
～スタッフ年齢層～
・30代…14％
・50代…86％
特別養護老人ホームやデイサービス、訪問介護、居宅介護支援などを併設しており、多職種で在宅生活を支える体制が特色。リハビリでは看護師と理学療法士が一緒に評価・目標設定を行い、日々の看護に訓練を取り入れています。認知症ケアや医療処置、ターミナルケアにも対応し、ご本人の生活機能と「暮らしたい場所で生活を続ける」という思いをサポートします。
運営は1985年に東京都稲城市で創設された社会福祉法人。東京都・神奈川県で入所施設や在宅サービスを展開しています。
～利用者数～
・利用者数…25名
・平均介護度…3.0
～スタッフ数～
・看護師…7名
・理学療法士…1名
～スタッフ年齢層～
・30代…14％
・50代…86％
- 事業所名
- 訪問看護ステーションきたざわ苑
- 業種
- 訪問看護
- 所在地
- 東京都 世田谷区
- 最寄駅
- 京王線・京王新線 笹塚駅 徒歩7分
小田急線 東北沢駅 徒歩10分
Coordinator's Eye
看護師求人コーディネーターの
看護師求人コーディネーターの
「気になるポイント、もっと詳しく！」
お仕事について
世田谷区の訪問看護ステーションで正社員の看護師を募集しています。バイタルチェック、各種医療処置、服薬管理などが主なお仕事です。在宅療養されている方のお宅を、電動自転車や公共交通機関を使ってルート訪問します。
未経験の方も安心の研修制度
訪問看護未経験の方も安心してお仕事を始められるように様々な研修制度を用意しています。
★採用時研修・OJT…座学で基礎知識を学び、配属先で実務を習得。
★担当職研修…事故・誤薬の防止、苦情対応、体調観察、ケアプラン・アセスメントなど
★指導職・管理職研修…組織マネジメント、経営、人事労務など
★外部研修・研究支援…外部研修への参加や研究活動を支援し、実践事例発表会で成果を共有
★採用時研修・OJT…座学で基礎知識を学び、配属先で実務を習得。
★担当職研修…事故・誤薬の防止、苦情対応、体調観察、ケアプラン・アセスメントなど
★指導職・管理職研修…組織マネジメント、経営、人事労務など
★外部研修・研究支援…外部研修への参加や研究活動を支援し、実践事例発表会で成果を共有
お気軽にお問い合わせください
「実務経験に基づいた実際の給与額を知りたい」
「訪問看護未経験なので不安...」
「地方から都内への転職を考えている」
など疑問点があればお気軽にお問い合わせください。
「訪問看護未経験なので不安...」
「地方から都内への転職を考えている」
など疑問点があればお気軽にお問い合わせください。
お問い合わせ後の流れ
- 1フォームよりお問い合わせください。
最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。 - 2担当コーディネーターからご連絡します。
お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。 - 3面接日程を調整します。
履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。 - 4対面面接への同行にも対応します。
ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。 - 5入職日などを調整します。
入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。