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求人ID five-10236

世田谷区の認可保育園の看護師求人 月給229000円~

60年以上の歴史…2007年園舎リニューアル★・* どろんこ遊び、ザリガニ飼育…のびのび育つ《定員108名・認可保育園》小さないのちを育む看護◎

イメージ
運営母体は児童福祉を幅広く手がける社会福祉法人=安定♪*
月給 229,000 280,000
東京都 世田谷区
京王線 千歳烏山駅
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募集要項

業務内容

業務内容
保育園での看護・保育業務全般
◇園児の健康管理
◇園全体の衛生管理
◇保育士と協力しての保育業務 など
◆系列の家庭的保育事業(千歳烏山駅から徒歩8分)での健康管理業務も兼務あり

●定員…108名(0歳児:9名/1歳児:14名/2歳児:17名/3歳児:20名/4~5歳児:各24名)

就業条件

応募資格
正看護師
雇用形態
正社員

給与

給与
月給 229,000 280,000
給与詳細
◇職務手当(20,000円)を含みます。

勤務時間・休日

就業時間
8:00~18:00の間で実働8h
◇残業…平均2h/月
休日・休暇
年間休日107日
週休2日制(日曜・祝日+1日)
有給休暇(初年度10日)
産前産後・育児休暇(取得実績あり)
介護休業
看護休暇

福利厚生・待遇

福利厚生・待遇
社会保険完備
昇給:年1回
賞与:年2回(実績4.5ヶ月)
交通費全額支給
退職金制度あり(勤続1年以上)
使用期間あり(6ヶ月、同条件)
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職場情報

京王線「千歳烏山」駅・「成城学園前」駅からバスで7~8分。1956年6月の開園以来、地域の乳幼児と保護者を見守り支え続けてきた、定員108名の私立認可保育園です。
広々とした園庭を持つ立地は歴史ある園ならでは。2階建ての園舎は2007年に新築リニューアルされており、過ごしやすい環境の中でこどもたちをのびのびと育んでいます。
こどもたちの主体性を大切に、泥んこになって力一杯遊びながら自然と触れ合う園。すぐそばに大きめの公園があり、晴れた日には積極的にお散歩に出かけます。乳幼児期からリトミックにも力を入れているほか、園庭での野菜づくりや年齢に応じたクッキングなどさまざまな体験を取り入れており、3~5歳児については週1回の縦割り保育を取り入れるなど、他者との関わりの中で自然に育ち合う環境づくりも心がけています。
運営母体は歴史ある社会福祉法人。保育園だけでなく、児童館や障がい児支援事業所など、児童福祉を幅広く手掛ける法人です。
地域との関わりも深く、家庭・保護者との協力体制も密に構築して、地域全体でこどもを育てる姿勢を大切にしている保育園です。
業種
認可保育園
所在地
東京都 世田谷区
最寄駅
京王線「千歳烏山」駅からバス7分(徒歩20分)
京王線「成城学園前」駅からバス8分
定員
108
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Coordinator's Eye

看護師求人コーディネーターの
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おすすめポイント

●運営母体は児童福祉を幅広く手がける社会福祉法人=安定♪*●

「千歳烏山」「成城学園前」各駅からバスでアクセス。60年以上の歴史を誇る老舗保育園…◎
2007年に園舎をリニューアル。きれいな《定員108名・認可保育園》でのオシゴトです♪

児童福祉を幅広く手がける社会福祉法人が母体で、地域との繋がりも強い園。
保護者からの信頼も厚く、やや遠い場所からわざわざ車で登園するこどももいる程!
歴史ある園らしく、保育はあたたかでのびのびとした、“教育”には寄り過ぎない雰囲気。
園庭で泥遊び、公園で捕まえたザリガニを飼育…毎日元気いっぱい、健やかな心身を育みます。

ナースの業務は健康管理・衛生管理を中心に、保育士と協力しながらの保育補助業務など。
また、園から徒歩12分ほど(千歳烏山駅から徒歩7~8分)の場所には“家庭的保育事業所”が。
そちらでの対応もお願いすることがあります。連携はしっかり取れていますので、ご安心を◎

「保育園での勤務経験はないけど大丈夫かな?」「ブランクが長くて復職がちょっぴり不安…」
そんな方も心配はご無用! 園長をはじめ、園のスタッフは明るく頼もしいベテラン揃い。
あなたのこともしっかりフォローしてくださいます。少しずつ職場に慣れていってくださいね。

月~土の間で週5日、実働8h勤務。遅めシフトでも18:00終了、残業はほとんどありません。
保護者との関係値も非常に良好な保育園。一緒にこどもたちの未来を育んでいきませんか?
ご興味をお持ちいただけましたら、是非お気軽にお問い合わせください。お待ちしています!

お問い合わせ後の流れ

  1. 1フォームよりお問い合わせください。
    最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。
  2. 2担当コーディネーターからご連絡します。
    お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。
  3. 3面接日程を調整します。
    履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。
  4. 4対面面接への同行にも対応します。
    ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。
  5. 5入職日などを調整します。
    入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。

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