●年間休日114日＋有給（消化率高！）● 初年度でも“114＋10＝124日”とお休みしっかり。「御嶽山」徒歩5分の《定員32名・小規模有料老人ホーム》ではたらく…♪*
7名の先輩ナースが活躍中。小規模でも日中はナース複数名体制で安心！
- 月給 349,000 382,100
- 東京都 大田区
- 東急池上線 御嶽山駅
募集要項
業務内容
- 業務内容
- 有料老人ホームでの看護業務
◇バイタルチェック、服薬管理
◇処置巡回（経管栄養・インスリン・点眼等）
◇IN-OUT・下剤等のチェック
◇通院介助、往診補助（ドクターへの情報共有・指示受けなど）
◇緊急時対応、協力医療機関への連絡調整
◇看護記録の作成 など
◆本部に認定看護師・専門看護師が在籍し、各ホームを巡回しています
◆平均介護度…2.9
◆入居率…100%
◆在籍看護師数…7名
◆職員配置…1.5：1
◆夜勤体制…介護スタッフ2名＋看護師1名
就業条件
- 応募資格
- 正看護師
- 雇用形態
- 正社員
給与
- 給与
- 月給 349,000 382,100
- 給与詳細
- ◇夜勤手当5回を含みます。
●月給内訳●
・基本給：209,000～242,100円
・夜勤手当：40,000円（8,000円×5回）
・資格手当：100,000円 - 想定年収
- 450 494
勤務時間・休日
- 就業時間
- 【日勤】9:00～18:00（休憩60分）
【夜勤】16:30～翌9:30（休憩60分）
※日勤帯は実働8時間、夜勤は実働16時間となります。
◇残業…平均10ｈ/月
◇夜勤は平均5回/月 - 休日・休暇
- 年間休日114日
月休9～10日（2月は8日）
有給休暇（初年度10日）※取得率95%以上と高め！
慶弔休暇
産前産後・育児休暇（取得実績あり）
介護休業（取得実績あり）
福利厚生・待遇
- 福利厚生・待遇
- 社会保険完備
昇給：年1回
賞与：年2回（実績1.5ヶ月）
交通費支給（上限：100,000円/月）
制服貸与
選択型福利厚生制度あり（年間20,000円分）
会員制リゾートホテル利用可
団体定期保険加入
退職金制度あり（勤続年数不問）
試用期間あり（3ヶ月、同条件） - 研修制度
- 定期的な全体研修あり（感染症、看取り、認知症、救急、老年医学全般など）
職場情報
東急池上線「御嶽山」駅から徒歩5分。大田区東嶺町エリアで2005年2月にオープンしました、入居定員32名の小規模有料老人ホームです。
2014年5月に現在の法人へと運営譲渡され再出発。その際に一部リニューアルを行い、明るく華やかな中にも上質さを感じる内装、ウッドデッキから繋がる歩道を設けた庭園スペースなどを持つホームへと生まれ変わりました。現在の母体は会員制リゾート施設の運営でも有名な法人グループの一員で、落ち着いた心地よい住環境を持つホームづくりに定評があり、都内にも複数の系列施設を持っています。
職員配置は最も手厚い《1.5：1以上》を確保。自立～要介護5まで幅広い状態のご入居者さまを受け入れることができる体制を取っており、看護師が24時間常駐で健康管理や医療面のサポートにも対応します。
外部からOT・STが訪れて専門的なリハビリテーションをおこない、訪問診療クリニック・病院や地域の薬局からも密な支援を受けるなど、さまざまな専門機関と連携を取りながら、ご入居者さまが充実した日常生活を送れるよう支援しているホームです。
2014年5月に現在の法人へと運営譲渡され再出発。その際に一部リニューアルを行い、明るく華やかな中にも上質さを感じる内装、ウッドデッキから繋がる歩道を設けた庭園スペースなどを持つホームへと生まれ変わりました。現在の母体は会員制リゾート施設の運営でも有名な法人グループの一員で、落ち着いた心地よい住環境を持つホームづくりに定評があり、都内にも複数の系列施設を持っています。
職員配置は最も手厚い《1.5：1以上》を確保。自立～要介護5まで幅広い状態のご入居者さまを受け入れることができる体制を取っており、看護師が24時間常駐で健康管理や医療面のサポートにも対応します。
外部からOT・STが訪れて専門的なリハビリテーションをおこない、訪問診療クリニック・病院や地域の薬局からも密な支援を受けるなど、さまざまな専門機関と連携を取りながら、ご入居者さまが充実した日常生活を送れるよう支援しているホームです。
- 業種
- 有料老人ホーム
- 所在地
- 東京都 大田区
- 最寄駅
- 東急池上線「御嶽山」駅から徒歩5分
- 定員
- 32
Coordinator's Eye
看護師求人コーディネーターの
看護師求人コーディネーターの
「気になるポイント、もっと詳しく！」
おすすめポイント
●7名の先輩ナースが活躍中。小規模でも日中はナース複数名体制で安心！●
東急池上線「御嶽山」駅から徒歩5分。住宅街に建つコンパクトな3階建て…
入居定員32名、全室個室の有料老人ホームで《常勤ナース》募集中です！
運営母体は会員制リゾート施設の運営で有名な東証一部上場企業のグループ法人。
都内で複数の有料老人ホームを運営しており、いずれも人員配置手厚め＆高品質…☆*
こちらのホームも心地よい住環境と、職員配置《1.5：1以上》を確保しています。
現在、7名のナースが在籍する職場。常勤・パートの比率は半々、常勤換算5.6ほどです。
満床となっており、平均介護度は2.9とやや高め。約半数が要介護4～5の方です。
そのため、医療依存度もやや高めとなっていますが、そのぶんナースの人数も多め。
夜間は32名のご入居者さまに対し、介護職2名＋ナース1名でしっかり対応しています。
もちろん、夜勤は日勤帯の業務に十分慣れてからのスタート。
ご入職後は先輩ナースがあなたをきちんとサポートし、業務をレクチャーしてくれます。
小規模ですので、ご入居者さまのお顔やお名前も比較的すぐに覚えていただけるはず…◎
日中はナース複数名での対応ですので、わからないことは何でも相談できますよ！
平均10ｈ/月と、残業はほぼなく定時で退勤。有給消化率は95%以上と高め♪＊
月休9日～10日、年間休日114日。こちらは有給含まずの日数となります。
そのため、初年度なら《114日＋有給10日》で、124日のお休みをしっかり確保！
オフも確保しながら、月5回の夜勤で《月給34.9万～38.2万円》が叶うオシゴトです…★*
東急池上線「御嶽山」駅から徒歩5分。住宅街に建つコンパクトな3階建て…
入居定員32名、全室個室の有料老人ホームで《常勤ナース》募集中です！
運営母体は会員制リゾート施設の運営で有名な東証一部上場企業のグループ法人。
都内で複数の有料老人ホームを運営しており、いずれも人員配置手厚め＆高品質…☆*
こちらのホームも心地よい住環境と、職員配置《1.5：1以上》を確保しています。
現在、7名のナースが在籍する職場。常勤・パートの比率は半々、常勤換算5.6ほどです。
満床となっており、平均介護度は2.9とやや高め。約半数が要介護4～5の方です。
そのため、医療依存度もやや高めとなっていますが、そのぶんナースの人数も多め。
夜間は32名のご入居者さまに対し、介護職2名＋ナース1名でしっかり対応しています。
もちろん、夜勤は日勤帯の業務に十分慣れてからのスタート。
ご入職後は先輩ナースがあなたをきちんとサポートし、業務をレクチャーしてくれます。
小規模ですので、ご入居者さまのお顔やお名前も比較的すぐに覚えていただけるはず…◎
日中はナース複数名での対応ですので、わからないことは何でも相談できますよ！
平均10ｈ/月と、残業はほぼなく定時で退勤。有給消化率は95%以上と高め♪＊
月休9日～10日、年間休日114日。こちらは有給含まずの日数となります。
そのため、初年度なら《114日＋有給10日》で、124日のお休みをしっかり確保！
オフも確保しながら、月5回の夜勤で《月給34.9万～38.2万円》が叶うオシゴトです…★*
お問い合わせ後の流れ
- 1フォームよりお問い合わせください。
最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。 - 2担当コーディネーターからご連絡します。
お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。 - 3面接日程を調整します。
履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。 - 4対面面接への同行にも対応します。
ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。 - 5入職日などを調整します。
入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。