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求人ID five-10309

大田区の認可保育園の看護師求人 月給302000円~

+.◇2019年4月開園◇.+「御嶽山」徒歩7分! ピカピカ園舎の《定員62名・認可保育園》…Ns.専門の導入研修&マニュアル完備で、未経験でもムリなくSTART♪

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通勤90分以上の方については、引越費用を会社負担で借上寮をご用意♪
月給 302,000 362,000
東京都 大田区
東急池上線 御嶽山駅
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募集要項

業務内容

業務内容
保育園での看護業務
◇園児・職員の健康管理
◇園全体の衛生管理
◇急なケガ・体調不良時の応急手当
◇0歳児の保育補助業務
◇保健だよりの作成 など

●定員…62名(0歳児:6名/1~2歳児:各10名/3~5歳児:各12名)

就業条件

応募資格
正看護師
雇用形態
正社員

給与

給与
月給 302,000 362,000
給与詳細
◇ご経験等を考慮し、決定します。

●月給内訳●
・基本給:175,000円
・資格手当:15,000円
・施設手当:50,000円
・特別手当:17,000円
・職務手当:45,000円
・経験手当:0~60,000円
想定年収
397 469

勤務時間・休日

就業時間
8:30~18:30の間で8h勤務
◇残業…平均5~10h/月
休日・休暇
年間休日122日
完全週休2日制(土・日・祝)
※月1回程度、土曜出勤あり(平日に代休取得)
有給休暇(入社時3日+6ヶ月後10日=初年度13日付与)
※取得率高め!(75%前後)
特別休暇(5日)
産前産後・育児休暇(復職率83%)
介護休暇

福利厚生・待遇

福利厚生・待遇
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
昇給:年1回
賞与:年2回(実績:2.0ヶ月分)
別途、決算賞与あり
交通費支給(上限:50,000円/月)
従業員持株会制度あり
結婚・出産祝金、慶弔見舞金制度あり
永年勤続表彰あり
借り上げ社宅制度あり(家賃負担10,000円、敷金礼金なし)
退職金制度あり(勤続5年以上)
試用期間あり(3ヶ月、同条件)
研修制度
新任看護師研修あり
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職場情報

東急池上線「御嶽山」駅から徒歩7分。低層住宅が並ぶ住環境の良いエリア“南雪谷”に、2019年4月・新築開園しました。0歳~5歳まで62名の乳幼児をお預かりする私立認可保育園です。
木の温もりを活かした一戸建ての園舎。園庭はありませんが公園に隣接しており、それ以外にも大きめの公園が複数周辺にある、緑の多い環境にあります。晴れた日には積極的に外遊びを行い、自然と触れ合いながら心身を豊かに成長させることをモットーとしています。
運営母体は東京・神奈川を中心に、認可保育園や学童・企業内保育室など、保育・子育て事業を幅広く手がける保育専門企業。カリキュラムに関するノウハウもしっかりと整っているほか、職員の教育・研修体制も整え、こどもたちが安全・安心な環境でのびやかに成長していけるよう、保護者のサポートも含めた多面的な保育をおこなっています。
業種
認可保育園
所在地
東京都 大田区
最寄駅
東急池上線「御嶽山」駅から徒歩7分
定員
62
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Coordinator's Eye

看護師求人コーディネーターの
「気になるポイント、もっと詳しく!」

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おすすめポイント

●通勤90分以上の方については、引越費用を会社負担で借上寮をご用意♪●

池上線「御嶽山」駅から商店街を抜け、徒歩7分ほど。2019年4月・新規開園…★・*
雰囲気の良い低層住宅街に溶け込む、ナチュラルな雰囲気の新築一戸建て園舎。
0歳~5歳まで、62名のこどもたちをお預かりする私立認可保育園です。
現在、健康管理・衛生管理と保育補助を担当する、常勤の看護師さんを募集しています!

登園時の視診・健康チェックに始まり、定期的な身体測定、園医の健診補助…
手洗い指導などの衛生教育や感染予防、主に0歳児さんクラスの保育まで。
園児の安全で健康な保育園ライフを、ナースの知識と目線で支えるオシゴト。

ちょっとしたケガや熱発の対応などはありますが、治療に関する業務はありません。
元気いっぱいのこどもたちから「先生」と呼ばれる日常、がここでの業務…◎

「保育園での勤務経験がないけど、やってみたい! できるかな?」
そんな方にもピッタリの職場。こちらは都内でも多くの保育園を手がける大手が母体♪
ご入職時は看護師用にしっかりと導入研修をご用意。ナース専門の業務マニュアルも!
また、横の繋がりもあり、ナース同士の情報共有・意見交換の場も用意されています。

延長保育もおこなっていますが、ナースの業務は《8:00~18:00》の間で8h勤務。
また、月1回程度の出勤を除けば、基本的には土日祝おやすみ&年間休日は122日!
残業もほとんどなく、ご経験に応じて月給30.2万~36.2万円まで目指せるオシゴト。
ご興味をお持ちいただけましたら、まずはぜひ、お気軽にお問い合わせください…♪*

お問い合わせ後の流れ

  1. 1フォームよりお問い合わせください。
    最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。
  2. 2担当コーディネーターからご連絡します。
    お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。
  3. 3面接日程を調整します。
    履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。
  4. 4対面面接への同行にも対応します。
    ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。
  5. 5入職日などを調整します。
    入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。

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