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求人ID five-18881

島村記念病院|病棟・日勤|練馬区のパート看護師求人

練馬区関町エリア◆ケアミックス病院で病棟パート看護師募集|時給1,656円~2,000円・9:00~17:30勤務・週1日~OK・勤務時間の調整はお気軽にご相談ください

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2011年に新築移転しました
一般46床・療養44床の計90床
9:00~17:30勤務
勤務時間の調整可
週1日勤務からOK
時給 1,656 2,000
東京都 練馬区
西武新宿線 武蔵関駅
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募集要項

業務内容

配属
病棟
業務内容
病院での病棟看護業務
◆バイタルチェック・状態観察
◆点滴・注射・服薬管理などの医療処置
◆日常生活援助
◆看護記録の作成
◆リハビリ職・介護職との多職種連携
◆退院支援・長期療養支援・終末期ケア

就業条件

応募資格
正看護師
雇用形態
パート・アルバイト

給与

給与
時給 1,656 2,000
給与詳細
◆食事手当:120円
◆休日手当:1,000円
◆年末年始:5,000円
◆昇給あり(実績:10円~100円/1時間)
◆賞与:年2回(実績:1,000円~70,000円)

勤務時間・休日

就業時間
9:00~17:30(休憩60分)
※勤務時間の調整はご相談ください
休日・休暇
◆週1日勤務からOK
◆有給休暇
◆その他休暇
◆育児・介護休業取得実績あり
◆看護休暇取得実績あり

福利厚生・待遇

福利厚生・待遇
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
◆通勤手当(上限1,500円/日)
◆マイカー通勤可(駐車場は自己負担)
◆ユニフォーム貸与
◆併設健診センターにて人間ドック受診可
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職場情報

西武新宿線「武蔵関」駅から徒歩10分。昭和21年4月に設立された長い歴史をもつ地域密着型のケアミックス病院です。2011年に新築移転しました。一般病床46床・療養病床44床の計90床を有し、内科・消化器内科・循環器内科・外科・整形外科・リハビリテーション科・婦人科・小児科の診療をおこなっています。急性期治療後の継続医療から長期療養・リハビリ・終末期医療まで、患者様の状態に応じた医療を提供します。

リハビリテーションも積極的に実施しており、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士が医師の指示のもとADL向上・嚥下機能訓練・拘縮予防のためのリハビリを提供。選定療養でのリハビリにも対応しています。また療養病棟では看取り医療やレスパイト入院にも対応。在宅療養を支える役割も担っています。

多職種連携による協働体制に強みを持ち、患者中心のチーム医療を展開。また安全で働きやすい職場作り「ヘルシーワーク・プレイス」を推進しています。

在籍スタッフ数は計144名。看護師は38名が在籍しており平均年齢は45~50歳、最も多い年齢層は40代です。子育て中の看護師も多く、生活と仕事を両立しながら長く働いているスタッフが多い点も特徴です。

【病床数】
・一般病棟…46床(15:1)
・療養病棟…44床(20:1)

【看護体制】
・一般病棟
 日勤帯…看護師5名、看護助手5名
 夜勤帯…看護師2名、看護助手1名
・療養病棟
 日勤帯…看護師6名、看護助手5名
 夜勤帯…看護師1名、看護助手2名
事業所名
島村記念病院
業種
病院
所在地
東京都 練馬区
最寄駅
西武新宿線 武蔵関駅 徒歩10分
診療科目
一般内科 ,消化器内科,循環器内科,一般外科 ,整形外科,リハビリテーション科,婦人科,小児科
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お仕事について

練馬区関町北エリア、西武新宿線「武蔵関」駅から徒歩10分。90床のケアミックス病院で病棟パート看護師を募集しています。

主なお仕事はバイタルチェック、点滴・注射などの医療処置、服薬管理、日常生活援助、リハビリ職・介護職との多職種連携など。一般病棟では内科・整形外科の患者が中心です。療養病棟では慢性期・長期療養・看取りまで対応します。

看護方式・記録

◆看護方式…プライマリーケア+チームナーシング
◆看護診断…NANDA-I
◆看護記録…フォーカスチャーティング
役割分担が明確で、看護師が看護業務に専念できる体制です。

職員構成

・総スタッフ数…144名
・看護師数…38名
・平均在職年数…6.8年
  20年以上勤務している職員も在籍
・看護師平均年齢
  一般病棟…37歳
  療養病棟…48歳
  介護福祉士・看護助手…53歳

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お問い合わせ後の流れ

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  2. 2担当コーディネーターからご連絡します。
    お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。
  3. 3面接日程を調整します。
    履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。
  4. 4対面面接への同行にも対応します。
    ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。
  5. 5入職日などを調整します。
    入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。

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