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求人ID five-10903

港区の小規模認可保育園の看護師求人 月給22万円~

◎借り上げ寮制度(上限:112,000円)アリ◎「麻布十番」徒歩5~6分♪* 0歳~2歳児ONLY《定員18名・小規模保育園》…園児のすくすく成長をナース目線でサポート♪*

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「この機会に、港区に住んでみたい!」そんな方も、ぜひご相談ください★.+
月給 220,000 270,000
東京都 港区
東京メトロ南北線 麻布十番駅
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募集要項

業務内容

業務内容
保育園での看護業務全般
◇園児の健康管理全般(検温・視診・与薬の管理)
◇園の衛生管理
◇ケガ・体調不良時の応急手当
◇定期健康診断の準備・補助
◇保育補助業務全般
◇保健だよりの作成 など

●定員…18名(0~2歳児:各6名)

就業条件

応募資格
正看護師
雇用形態
正社員

給与

給与
月給 220,000 270,000
給与詳細
●月給内訳●
・基本給:190,000~210,000円
・資格手当:20,000円
・地域手当:9,000~10,000円
・調整手当:1,000~30,000円
想定年収
302 366

勤務時間・休日

就業時間
7:15~20:15の間で実働8h勤務
◇残業…平均5h/月
休日・休暇
年間休日120日
週休2日制(日曜・祝日+1日)
有給休暇
年末年始休暇(12/29~1/3)
特別休暇(5日)

福利厚生・待遇

福利厚生・待遇
社会保険完備
昇給:年1回
賞与:年2回(実績2.0ヶ月)
交通費支給(上限:20,000円/月)
人気テーマパークチケット付与(年1回)
借り上げ社宅制度あり(上限:112,000円)
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職場情報

地下鉄「麻布十番」駅から徒歩5~6分。麻布十番エリアのビル3Fで2017年12月に開園した、定員18名の小規模認可保育所です。
0歳~2歳まで、各6名の乳幼児をお預かりして家庭的な保育を提供。同じビルの2Fでは同様に定員18名の小規模保育所が系列として運営されており、保育ニーズの高い低年齢児を“少人数ならではのあたたかできめこまやかな保育”ではぐくんでいます。
運営母体は都内を中心に小規模保育所を複数手掛け、児童福祉・高齢者福祉を専門とする法人。「こどもたちにとって最も良いことは何か」を第一に考え、彼ら・彼女らがしあわせに過ごすための「愛情豊かに生きるチカラの基礎を育む」保育を心がけている保育園です。
業種
小規模認可保育園
所在地
東京都 港区
最寄駅
東京メトロ南北線・都営大江戸線「麻布十番」駅から徒歩6分
東京メトロ日比谷線「広尾」駅から徒歩16分
定員
18
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Coordinator's Eye

看護師求人コーディネーターの
「気になるポイント、もっと詳しく!」

看護師求人コーディネーターイメージ

おすすめポイント

●「この機会に、港区に住んでみたい!」そんな方も、ぜひご相談ください★.+●

「麻布十番」駅から徒歩5~6分。治安もよく洗練された麻布十番エリアのビル3F…
2017年12月開園! 0歳~2歳のこどもたち、18名をお預かりする小規模認可保育園。
現在、健康管理と保育補助に携わっていただける、常勤の看護師さんを募集しています◎

園児の定員は各年齢6名ずつ。少人数ならではの細やかで家庭的な対応が特徴…♪*
年齢ごとの保育目標の設置、発達段階に合わせた個別対応、こころとからだの発育サポート…
異年齢合同での行事なども取り入れ、こどもたちを安全・健やかに見守り育む保育園です。

ナースのお仕事は、登園時の健康チェックや園の衛生管理、健診補助業務など。
少規模園ですので、保育士と協力しながらの保育サポートにも携わっていただきます。
ちょっとしたケガや熱発などはありますが、基本的に健康な子どもたちに対応する職場。
小児科のご経験がなくても大丈夫です◎ もちろん、保育園未経験さんも歓迎です!

「こどもが好き」「元気な子どもたちの健康管理・保健衛生業務に携わってみたい」
そんな気持ちをお持ちの方にピッタリのオシゴト。人気の麻布エリアで働いてみませんか?
月額112,000円を上限とした借り上げ寮制度もあり、転居をご検討の方にもオススメです◎

お問い合わせ後の流れ

  1. 1フォームよりお問い合わせください。
    最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。
  2. 2担当コーディネーターからご連絡します。
    お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。
  3. 3面接日程を調整します。
    履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。
  4. 4対面面接への同行にも対応します。
    ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。
  5. 5入職日などを調整します。
    入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。

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