◎土日祝休み◎ ドライバーつきで運転業務ナシ！ 個人宅中心にしっかり『在宅医療』に携わる…訪問診療専門クリニックで《年収450万～500万円》常勤Ns.募集です◎
賞与額に年収を左右されない！ 安心・安定の年俸制。ワークライフバランスもしっかり確保◎
- 年収 4,500,000 5,000,000
- 東京都 目黒区
- 東急大井町線 緑が丘駅
募集要項
業務内容
- 配属
- 訪問診療
- 業務内容
- 在宅医療専門クリニックでの訪問診療業務
◇ドクター・ドライバーと3人1組で患者様宅を訪問します。
◇ドクターの診療補助全般をお願いします。
◇ほか、附帯する事務業務・医療材料の管理や発注など
◆個人宅中心の訪問です。
◆ドライバー同行のため、運転業務はありません♪
◆訪問件数：1日8件～10件
◆主な医療行為：バイタルチェック、採血、点滴、心電図、膀胱カテーテル交換補助など
◆オンコール対応あり（月10回ほど）
・看護師がファーストコール、Dr.がセカンドコール対応
・判断できない内容は主治医に連絡してOKです。
・1日1.5回程度コールがあります。
・22:00までのコールがほとんどで、夜中はほぼ鳴りません。
・緊急時はDr.が自宅から直行しているため、ナースの出動（同行）はあっても年1回程度です。
就業条件
- 応募資格
- 正看護師
- 雇用形態
- 正社員
給与
- 給与
- 年収 4,500,000 5,000,000
- 給与詳細
- ◇年俸制となります。（毎月12分の1を支給：月額37.5万～41.6万円）
◇月30時間の固定残業代を含みます。
◇別途、オンコール手当あり - 想定年収
- 450 500
勤務時間・休日
- 就業時間
- 9:00～18:00
◇残業…平均15ｈ/月 - 休日・休暇
- 完全週休2日制（土・日・祝）
有給休暇（6ヶ月経過後、10日付与）
年末年始休暇（5日）
慶弔休暇
産前産後・育児休暇
福利厚生・待遇
- 福利厚生・待遇
- 社会保険完備
昇給：年1回（実績3～20%）
交通費支給（上限：31,000円/月）
退職金制度あり（勤続5年以上）
試用期間あり（3ヶ月、給与80%支給）
職場情報
東急大井町線「緑が丘」駅前のデザイナーズマンション1F。在宅医療に特化し、地域の療養生活を支える訪問診療専門クリニックです。
日本における訪問看護のパイオニア企業で創業メンバーとして活躍した方が立ち上げたふたつの法人。片方が城南エリアを中心とした訪問看護の会社、もう片方がこちらの医療法人社団です。下馬に本院があり、ここ緑が丘が2院目。同じ建物内に系列の訪問看護ステーションとケアプランセンター、定期巡回事業所があり、在宅医療・看護・介護の中核拠点として地域住民の生活を支えています。
患者さまごとに異なる症状・生活環境・家族構成を踏まえた丁寧な療養支援と緩和ケア・お看取りを行っており、2019年7月には『在宅緩和ケア充実診療所』として認定。高齢者施設への訪問を主とするクリニックも多い中、個人宅での療養支援を主体とし、地域の病院とも協力体制をしっかりと構築しながら、患者さまを最期まで支えるクリニックです。
日本における訪問看護のパイオニア企業で創業メンバーとして活躍した方が立ち上げたふたつの法人。片方が城南エリアを中心とした訪問看護の会社、もう片方がこちらの医療法人社団です。下馬に本院があり、ここ緑が丘が2院目。同じ建物内に系列の訪問看護ステーションとケアプランセンター、定期巡回事業所があり、在宅医療・看護・介護の中核拠点として地域住民の生活を支えています。
患者さまごとに異なる症状・生活環境・家族構成を踏まえた丁寧な療養支援と緩和ケア・お看取りを行っており、2019年7月には『在宅緩和ケア充実診療所』として認定。高齢者施設への訪問を主とするクリニックも多い中、個人宅での療養支援を主体とし、地域の病院とも協力体制をしっかりと構築しながら、患者さまを最期まで支えるクリニックです。
- 業種
- クリニック
- 所在地
- 東京都 目黒区
- 最寄駅
- 東急大井町線「緑が丘」駅から徒歩1分
東急目黒線「大岡山」駅から徒歩7分 - 診療科目
- 一般内科 ,消化器内科,呼吸器内科,神経内科
Coordinator's Eye
看護師求人コーディネーターの
看護師求人コーディネーターの
「気になるポイント、もっと詳しく！」
おすすめポイント
◇━━━━━━━━━━━━━━━━━◇
賞与額に年収を左右されない！ 安心・安定の年俸制。ワークライフバランスもしっかり確保◎
◇━━━━━━━━━━━━━━━━━◇
「緑が丘」駅前のマンションB1F・1Fの2フロアで構成される、地域の在宅ケアを支える中核拠点。その《在宅医療セクション》を担う訪問診療専門クリニックで、常勤の正看護師さんを募集しています！
1F部分が訪問診療クリニック、B1Fが系列の別法人が運営する訪問看護ステーションやケアプランセンター、定期巡回事業所。連携を取っており、訪問看護はそちらのステーションで受けているため、クリニックでの業務は訪問診療のみとなります。
高齢者施設ではなく、在宅を中心に訪問する院。Dr.・ドライバーと3人1組での訪問となるため、ナースの運転業務はありません！ 運転免許がない方も歓迎です◎
訪問時の診療補助業務全般のほか、医療材料の管理や発注、関連事業所への連絡調整などが主なお仕事になります。
オンコール当番は月に10回ほどお願いしていく予定ですが、出動は担当Dr.が自宅から直行直帰で対応することが多いため、ナースの出動はあっても年に1回程度。
コール自体も1日1～2回、患者さまも夜間は就寝しているため、22:00までのコールがほとんどです。判断できないことについてはDr.に電話して確認すれば大丈夫！
嬉しい《土日祝休み》でON/OFFのメリハリもしっかり。
業績が悪化し賞与が減少…という事業所もある中、年俸制で収入面もきちんと保証されます。年収450万円～500万円と満足のスタートで、あなたのお問い合わせをお待ちしています…☆*゜
賞与額に年収を左右されない！ 安心・安定の年俸制。ワークライフバランスもしっかり確保◎
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「緑が丘」駅前のマンションB1F・1Fの2フロアで構成される、地域の在宅ケアを支える中核拠点。その《在宅医療セクション》を担う訪問診療専門クリニックで、常勤の正看護師さんを募集しています！
1F部分が訪問診療クリニック、B1Fが系列の別法人が運営する訪問看護ステーションやケアプランセンター、定期巡回事業所。連携を取っており、訪問看護はそちらのステーションで受けているため、クリニックでの業務は訪問診療のみとなります。
高齢者施設ではなく、在宅を中心に訪問する院。Dr.・ドライバーと3人1組での訪問となるため、ナースの運転業務はありません！ 運転免許がない方も歓迎です◎
訪問時の診療補助業務全般のほか、医療材料の管理や発注、関連事業所への連絡調整などが主なお仕事になります。
オンコール当番は月に10回ほどお願いしていく予定ですが、出動は担当Dr.が自宅から直行直帰で対応することが多いため、ナースの出動はあっても年に1回程度。
コール自体も1日1～2回、患者さまも夜間は就寝しているため、22:00までのコールがほとんどです。判断できないことについてはDr.に電話して確認すれば大丈夫！
嬉しい《土日祝休み》でON/OFFのメリハリもしっかり。
業績が悪化し賞与が減少…という事業所もある中、年俸制で収入面もきちんと保証されます。年収450万円～500万円と満足のスタートで、あなたのお問い合わせをお待ちしています…☆*゜
お問い合わせ後の流れ
- 1フォームよりお問い合わせください。
最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。 - 2担当コーディネーターからご連絡します。
お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。 - 3面接日程を調整します。
履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。 - 4対面面接への同行にも対応します。
ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。 - 5入職日などを調整します。
入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。