大島エリアの総合福祉施設で看護師募集|8:30~17:30勤務・月9休シフト制|月給280,000~292,000円・賞与実績900,000円

エルダー・メンター制度
ICT活用
幅広い年代が活躍中!
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- 月給 280,000 292,000
- 東京都 江東区
- 都営新宿線 東大島駅
募集要項
業務内容
- 業務内容
- 特別養護老人ホームにおける看護職業務
・利用者の健康管理
・オンコール対応(月4~6回)
就業条件
- 応募資格
- 正看護師
- 雇用形態
- 正社員
給与
- 給与
- 月給 280,000 292,000
- 給与詳細
- 基本給:225,000円
資格手当:20,000円
オンコール手当:1,500円/回(月4~6回)
業務手当:20,000円
特定処遇改善手当:9,000~18,000円
昇給:年1回(前年度実績:0~3,000円/1月)
賞与:年2回(前年度実績:900,000円) - 想定年収
- 426 440
勤務時間・休日
- 就業時間
- 8:30~17:30(休憩60分)
- 休日・休暇
- 月9休シフト制
年間休日108日
年次有給休暇
その他休暇
育児・介護休業取得実績あり
福利厚生・待遇
- 福利厚生・待遇
- 各種社会保険完備
制服貸与
通勤手当支給(上限40,000円/月)
住宅手当(上限45,000円・賃貸世帯主・家賃の45%まで支給)
特定処遇改善手当一時金(年1回)
職場情報
都営新宿線「東大島駅」から西側へ歩いて5分、入所定員100名の特別養護老人ホーム。
江東区大島エリアにおいて「福祉・介護・医療」を三位一体サービスとして提供するために総合施設が建てられました。その一角を担っているホームです。
特養に加えてショートステイ・介護専用ケアハウス・クリニック・都市型軽費老人ホームも併設しています。
1ユニット10名の「ユニットケア」を採用し、完全個室で利用者のプライバシーを保護。また各フロアに談話スペースやバスルームが用意されているので、利用者が自分のペースでゆったりと過ごしています。
江東区大島エリアにおいて「福祉・介護・医療」を三位一体サービスとして提供するために総合施設が建てられました。その一角を担っているホームです。
特養に加えてショートステイ・介護専用ケアハウス・クリニック・都市型軽費老人ホームも併設しています。
1ユニット10名の「ユニットケア」を採用し、完全個室で利用者のプライバシーを保護。また各フロアに談話スペースやバスルームが用意されているので、利用者が自分のペースでゆったりと過ごしています。
- 業種
- 特別養護老人ホーム
- 所在地
- 東京都 江東区
- 最寄駅
- 都営新宿線 東大島駅 徒歩5分
JR中央・総武線・東武亀戸線 亀戸駅 バス15分 - 定員
- 100
Coordinator's Eye
看護師求人コーディネーターの

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おすすめポイント
~~年収モデル~~
4,260,000~4,404,000円
~~働きやすさのポイント~~
・エルダー・メンター制度…新人スタッフには専属の指導員が付きます。「先輩によって言ってることが違う...」などと言うことはありません。
・ICT活用…タブレットを活用して記録作業の負担を軽減しました。
・介護ロボット、リフト機器導入…身体介護でスタッフが体を傷めないようにサポート機器を導入しています。
~~スタッフ数と年齢層~~
現在はケアスタッフ53名、看護スタッフ7名、生活相談員3名が在籍。
入所定員100名と比較的大きめの施設なので、スタッフ数も多くさまざまなキャリアを持った方が働いています。
年齢層は20代17名、30代17名、40代23名、50代21名と幅広い年代が活躍中!
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~~働きやすさのポイント~~
・エルダー・メンター制度…新人スタッフには専属の指導員が付きます。「先輩によって言ってることが違う...」などと言うことはありません。
・ICT活用…タブレットを活用して記録作業の負担を軽減しました。
・介護ロボット、リフト機器導入…身体介護でスタッフが体を傷めないようにサポート機器を導入しています。
~~スタッフ数と年齢層~~
現在はケアスタッフ53名、看護スタッフ7名、生活相談員3名が在籍。
入所定員100名と比較的大きめの施設なので、スタッフ数も多くさまざまなキャリアを持った方が働いています。
年齢層は20代17名、30代17名、40代23名、50代21名と幅広い年代が活躍中!
お問い合わせ後の流れ
- 1フォームよりお問い合わせください。
最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。 - 2担当コーディネーターからご連絡します。
お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。 - 3面接日程を調整します。
履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。 - 4対面面接への同行にも対応します。
ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。 - 5入職日などを調整します。
入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。