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求人ID five-15498

北区の訪問看護の看護師求人 月給325000円~

●施設内訪問看護●…系列の住宅型有料老人ホームを訪問&健康管理・処置を実践! 法定+特別で《初年度有給:22日》も魅力的な訪問看護ステーションではたらく◎

イメージ
医療処置が必要な方・難病の方も積極的に受け入れる系列ホームへの訪問看護です。
月給 325,000
東京都 北区
宇都宮線 赤羽駅
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募集要項

業務内容

業務内容
訪問看護ステーションでの看護業務
◇系列の住宅型有料老人ホームを訪問しての訪問看護業務
・バイタルチェック
・医師の指示に基づく医療処置
・褥瘡の予防・処置
・認知症ケア
・ほか、療養上必要な支援
・記録の作成 等
◇オンコール対応あり(平均:2~3回/週)
※訪問先が同じ法人の有料老人ホームのため、ほぼ鳴らないです。

就業条件

応募資格
正看護師
雇用形態
正社員

給与

給与
月給 325,000
給与詳細
◇別途、オンコール手当(2,000円/回)あり
◇ご経験等を考慮し、決定します。

●月給内訳●
・基本給:200,000円~
・能力手当:47,000円~
・固定残業代:78,000円~(43.79時間分)
想定年収
480

勤務時間・休日

就業時間
8:30~17:30(休憩60分)
◇残業少なめです◎
休日・休暇
年間休日105日
完全週休2日(曜日固定)
有給休暇(初年度10日)
特別有給休暇(年間12日)※入社半年後に付与
産前産後・育児休暇(取得実績あり)
介護休業(取得実績あり)
看護休暇(取得実績あり)

福利厚生・待遇

福利厚生・待遇
社会保険完備
昇給あり
賞与:年2回(実績:90万円~)
交通費支給(上限:30,000円/月)
制服・スマートフォン貸与
定期健康診断・インフルエンザ予防接種補助あり
試用期間あり(6ヶ月、月給30万円~)
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職場情報

JR「赤羽」駅から徒歩12~13分ほど。コンパクトマンションの1Fに事務所を構え、系列の住宅型有料老人ホームを訪問してサービス提供を行う訪問看護ステーションです。
運営母体はさいたま市内と朝霞・志木エリアを中心に多くの住宅型有料老人ホームを運営する法人。訪問看護ステーション・訪問介護事業所も手掛けており、医療的ケアが必要な方・難病の方も安全に入居・生活できる環境を総合的に整えているのが特徴です。
埼玉県内にもいくつかの系列ステーションがあり、エリアを分担して各施設を訪問。ホームで働くスタッフへのサポート・情報共有もしっかり行うことで、さまざまな疾病・症状をお持ちの方がその方らしく、安全に穏やかに暮らし続けるための支援を行うステーションです。
業種
訪問看護
所在地
東京都 北区
最寄駅
JR京浜東北線・埼京線・湘南新宿ライン・宇都宮線「赤羽」駅から徒歩13分
東京メトロ南北線「志茂」駅から徒歩16分
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Coordinator's Eye

看護師求人コーディネーターの
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おすすめポイント

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医療処置が必要な方・難病の方も積極的に受け入れる系列ホームへの訪問看護です。
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JR各線「赤羽」駅から徒歩13分。住宅街のミニ・マンション1Fが事務所です。
2023年2月に開設した訪問看護ステーションで、常勤の正看護師さんを募集しています!

埼玉県内を中心に、20箇所以上の住宅有料老人ホームを展開・運営する法人が母体。
「医療的ケアが必要な方・難病の方も安心して入居できる施設をつくりたい」
そんな気持ちで10年以上かけ、仕組みづくりや環境整備に取り組んできました。

系列ホームには医療面でのサポートが必要な方が多く入居していらっしゃいます。
そんなホームを訪問し、計画書に沿って訪問看護サービスを提供している事業所です◎
同じ法人の施設ですので介護スタッフとの連携が取りやすく、情報共有も密。
もちろん訪問先がホームということで、住環境も整えられておりキレイです♪*

訪問看護での入浴介助等はなく、健康チェックと医療処置が中心となります。
オンコール当番は週に2~3回とやや多め…ですが、訪問先が施設なのでほぼ鳴りません!

訪問看護未経験の方も大歓迎◎「はじめての訪問看護」にもピッタリの環境です☆.+
17:30終了&残業少なめ。入職後6ヶ月で、有給10日+特別有給12日がつきます!
季節休暇の代わりですが、夏季休暇&年末年始休暇で考えても年間12日はかなり多め♪
ワークライフバランスも大切にできるステーション。お問い合わせ、お待ちしています◎

お問い合わせ後の流れ

  1. 1フォームよりお問い合わせください。
    最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。
  2. 2担当コーディネーターからご連絡します。
    お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。
  3. 3面接日程を調整します。
    履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。
  4. 4対面面接への同行にも対応します。
    ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。
  5. 5入職日などを調整します。
    入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。

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