●看護師2名体制● 成増エリアで2016年4月Open！ 保育サポートは少なめ→基本的には“職員室に常駐”。定員120名・認可保育園で《保健室ナース》募集です◎
お休みは少し少ないですが、実働7時間45分の短め勤務です！
- 月給 249,760
- 東京都 板橋区
- 都営三田線 西高島平駅
募集要項
業務内容
- 業務内容
- 保育園での看護業務
◇園児・職員の健康管理
◇園全体の衛生管理
◇急なケガ・体調不良時の応急手当
◇身体測定、定期健康診断の準備・補助
◇園児の保育のフォロー
◇遠足・お泊まり保育の付き添い
◇看護日誌・保健だよりの作成 など
◆看護師2名体制です。
◆職員室に常駐していることが多いです。
（保育メインではなく、保健室の先生のようなイメージです）
●定員…120名（0歳児：9名／1歳児：15名／2～5歳児：各24名）
就業条件
- 応募資格
- 正看護師
◇3ヶ月以内のご就業が可能な方
◇ブランクがある方・未経験の方も歓迎！
◇ご年齢が35歳までの方
※長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由：3号のイ） - 雇用形態
- 正社員
給与
- 給与
- 月給 249,760
- 給与詳細
- 想定年収：405万円～
◇別途、以下の手当あり
・住宅手当（15,000円）
・扶養手当（5,000円/人）
・母子手当（17,700円/人）
●月給内訳●
・基本給：223,000円～
・特別手当：26,760円 - 想定年収
- 405
勤務時間・休日
- 就業時間
- 8:45～17:30（休憩60分）
◇残業少なめです。 - 休日・休暇
- 4週7休制（日曜・祝日＋月3日）
※土曜日のお休みが多めです。
有給休暇
年末年始休暇（12/29～1/3）
バースデー休暇
慶弔休暇
産前産後・育児休暇
福利厚生・待遇
- 福利厚生・待遇
- 社会保険完備
昇給：年1回
賞与：年2回（実績3.95ヶ月）
交通費支給（上限：8,000円/月）※超過分は園が半額を負担
退職金制度あり（勤続1年以上）
試用期間あり（6ヶ月）
職場情報
都営三田線「西高島平」駅から徒歩11～12分ほど。板橋区成増エリアで2016年4月に開園しました。社会福祉法人が運営する、定員120名の認可保育園です。
比較的新しい園ですが、広々とした園庭を持つ2階建ての大きな園舎。園庭には築山や番台、大きめの固定遊具もあり、ビオトープでは池と緑の中に暮らす小さないのちが見られます。木のぬくもりを活かした保育室、全面ガラス張りの吹き抜けが明るく開放的なランチルーム、のびのび身体を動かせる大きなホール…アトリエもあり、外部講師を招いての体操やアトリエ活動なども実施。健康な身体、感受性、チャレンジする力・やりぬく力などを楽しみながら大きく育んでいきます。
母体法人は複数の保育園を運営しており、《知・徳・体》の三位一体保育がモットー。食育にも力を入れており、野菜の栽培や伝統文化・四季を取り入れた行事食などを通して、栄養バランスを学び、豊かで楽しい食生活に親しんでいきます。
人間形成の基礎となる乳幼児期を“土台形成の時期”と捉え、安全・安心な保育環境のもと、将来おおきく枝葉を茂らせるための養分をしっかりと吸収させていく、そんな保育園です。
比較的新しい園ですが、広々とした園庭を持つ2階建ての大きな園舎。園庭には築山や番台、大きめの固定遊具もあり、ビオトープでは池と緑の中に暮らす小さないのちが見られます。木のぬくもりを活かした保育室、全面ガラス張りの吹き抜けが明るく開放的なランチルーム、のびのび身体を動かせる大きなホール…アトリエもあり、外部講師を招いての体操やアトリエ活動なども実施。健康な身体、感受性、チャレンジする力・やりぬく力などを楽しみながら大きく育んでいきます。
母体法人は複数の保育園を運営しており、《知・徳・体》の三位一体保育がモットー。食育にも力を入れており、野菜の栽培や伝統文化・四季を取り入れた行事食などを通して、栄養バランスを学び、豊かで楽しい食生活に親しんでいきます。
人間形成の基礎となる乳幼児期を“土台形成の時期”と捉え、安全・安心な保育環境のもと、将来おおきく枝葉を茂らせるための養分をしっかりと吸収させていく、そんな保育園です。
- 業種
- 認可保育園
- 所在地
- 東京都 板橋区
- 最寄駅
- 都営三田線「西高島平」駅から徒歩12分
東武東上線「成増」駅からバス8分
東京メトロ有楽町線・副都心線「地下鉄成増」駅からバス14分 - 定員
- 120
Coordinator's Eye
看護師求人コーディネーターの
看護師求人コーディネーターの
「気になるポイント、もっと詳しく！」
おすすめポイント
●お休みは少し少ないですが、実働7時間45分の短め勤務です！●
三田線「西高島平」駅最寄り。板橋区成増エリアで、2016年4月に新築開園★・*
23区内でありながら、築山やビオトープを持つ広々とした園庭を抱く2階建ての園舎。
定員120名の私立認可保育園で、常勤の保育園ナースを《増員》募集です◎
現在ナース1名体制で運営していますが、あなたを含めて2名体制とすることに。
園児の健康管理・園内の衛生管理、感染症予防などにいっそう力を入れていきます。
保育園でのナースの業務は一般的に、保健衛生業務に加えて保育の補助が中心。
業務の割合的には、看護師というより『ほぼ保育士』というケースが多いですが…
こちらの園では保育のフォロー業務もあるものの、他園に比べてずっと少なめ。
基本的には職員室に常駐する『学校の保健室の先生』のようなイメージです。
すり傷の消毒のような、家庭でも一般的な応急対応はありますが、手技はありません。
ブランクが長い方でも大丈夫！ ナース2名体制ですので、相談しながら取り組めます。
ご入職後は現職の先輩ナースがあなたをばっちりサポートしますよ◎
お休みの日数はやや少なめですが、そのぶん、勤務時間短め＆収入面はしっかり確保。
想定年収で400万円以上が見込める職場です。まずはぜひ、お問い合わせください…★*
三田線「西高島平」駅最寄り。板橋区成増エリアで、2016年4月に新築開園★・*
23区内でありながら、築山やビオトープを持つ広々とした園庭を抱く2階建ての園舎。
定員120名の私立認可保育園で、常勤の保育園ナースを《増員》募集です◎
現在ナース1名体制で運営していますが、あなたを含めて2名体制とすることに。
園児の健康管理・園内の衛生管理、感染症予防などにいっそう力を入れていきます。
保育園でのナースの業務は一般的に、保健衛生業務に加えて保育の補助が中心。
業務の割合的には、看護師というより『ほぼ保育士』というケースが多いですが…
こちらの園では保育のフォロー業務もあるものの、他園に比べてずっと少なめ。
基本的には職員室に常駐する『学校の保健室の先生』のようなイメージです。
すり傷の消毒のような、家庭でも一般的な応急対応はありますが、手技はありません。
ブランクが長い方でも大丈夫！ ナース2名体制ですので、相談しながら取り組めます。
ご入職後は現職の先輩ナースがあなたをばっちりサポートしますよ◎
お休みの日数はやや少なめですが、そのぶん、勤務時間短め＆収入面はしっかり確保。
想定年収で400万円以上が見込める職場です。まずはぜひ、お問い合わせください…★*
お問い合わせ後の流れ
- 1フォームよりお問い合わせください。
最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。 - 2担当コーディネーターからご連絡します。
お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。 - 3面接日程を調整します。
履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。 - 4対面面接への同行にも対応します。
ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。 - 5入職日などを調整します。
入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。