+.◆託児所あり×日勤常勤◆.+「上板橋」徒歩9分…《定員90名・特別養護老人ホーム》17:30終了＆残業ほぼなし！ 7名の先輩Ns.がチームワーク良く活躍中◎
病児保育もおこなう“企業主導型保育所”アリ。子育てとお仕事、両立できます！
- 月給 257,030 278,350
- 東京都 板橋区
- 東武東上線 上板橋駅
募集要項
業務内容
- 業務内容
- 特別養護老人ホームでの看護業務
◇バイタルチェック・服薬管理
◇日常生活上必要な支援・処置
◇日々の見守り、健康相談対応
◇緊急時対応（搬送の随行）
◇記録の作成 など
◆オンコール対応あり（実働は年2～3回程度）
◆平均介護度…4.0
◆平均在所日数…1,119日
◆在籍看護師数…7名
◆職員配置…1.7：1
◆看取り件数…約15名/年
就業条件
- 応募資格
- 正看護師
- 雇用形態
- 正社員
給与
- 給与
- 月給 257,030 278,350
- 給与詳細
- ◇別途、オンコール手当あり
●月給内訳●
・基本給：204,030～206,850円
・業務手当：53,000～71,500円 - 想定年収
- 373 400
勤務時間・休日
- 就業時間
- 8:50～17:30（休憩50分）
◇残業…平均10ｈ/月 - 休日・休暇
- 年間休日110日
週休2日制
有給休暇（初年度10日）
産前産後・育児休暇（取得実績あり）
介護休業（取得実績あり）
福利厚生・待遇
- 福利厚生・待遇
- 社会保険完備
昇給：年1回
賞与：年2回（実績3.2ヶ月）
交通費支給（上限：35,000円/月）
制服貸与
昼食補助あり
託児所あり
※企業主導型保育園…「上板橋」徒歩3分、企業枠36名
退職金制度あり（勤続3年以上）
試用期間あり（2ヶ月、同条件）
職場情報
東武東上線「上板橋」駅から徒歩9分。落ち着いた住宅街の一角にあります、地上4階建て・入所定員90名の特別養護老人ホームです。
1Fには一般デイ・認知症デイを併設しているほか、地域包括支援センターの事務所も。もちろんケアプランセンターや、入所フロアには定員10名のショートステイも併設し、地域の高齢者福祉の総合拠点として予防～在宅介護の支援・入所支援までを幅広くサポートしています。
地域に根ざす社会福祉法人として、開かれたホーム運営を心がけてきた施設。月々の行事には地域ボランティアも協力を多く得ており、毎月近隣の認可保育園から園児の訪問を受けるなど、地域交流も盛んです。もちろん日々の生活においても、選択食を導入したお食事や季節の変わり湯を楽しめる入浴、ボランティアが講師を勤める書道部・手芸部などのクラブ活動や、外出アクティビティ・出張売店といったイベントなど、日常生活に彩りを添える企画を多く導入しています。
穏やかで落ち着いた生活環境の中で、ご入所者さまの自由な意向を最大限に尊重し、心地よい日常生活を提供できるよう支援しているホームです。
1Fには一般デイ・認知症デイを併設しているほか、地域包括支援センターの事務所も。もちろんケアプランセンターや、入所フロアには定員10名のショートステイも併設し、地域の高齢者福祉の総合拠点として予防～在宅介護の支援・入所支援までを幅広くサポートしています。
地域に根ざす社会福祉法人として、開かれたホーム運営を心がけてきた施設。月々の行事には地域ボランティアも協力を多く得ており、毎月近隣の認可保育園から園児の訪問を受けるなど、地域交流も盛んです。もちろん日々の生活においても、選択食を導入したお食事や季節の変わり湯を楽しめる入浴、ボランティアが講師を勤める書道部・手芸部などのクラブ活動や、外出アクティビティ・出張売店といったイベントなど、日常生活に彩りを添える企画を多く導入しています。
穏やかで落ち着いた生活環境の中で、ご入所者さまの自由な意向を最大限に尊重し、心地よい日常生活を提供できるよう支援しているホームです。
- 業種
- 特別養護老人ホーム
- 所在地
- 東京都 板橋区
- 最寄駅
- 東武東上線「上板橋」駅から徒歩9分
- 定員
- 90
Coordinator's Eye
看護師求人コーディネーターの
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「気になるポイント、もっと詳しく！」
おすすめポイント
●病児保育もおこなう“企業主導型保育所”アリ。子育てとお仕事、両立できます！●
東武東上線「上板橋」駅から徒歩9分。2000年5月にオープンした4階建ての施設…
デイ・ショートステイ・地域包括なども内包する、定員90名の特別養護老人ホーム。
平均介護度4.0、年間15名前後の看取りもおこなうホームで《日勤常勤》Ns.募集です！
4名部屋が中心の従来型ホームですが、個別対応を心がけており職員配置は手厚め。
現在、介護スタッフは50名ほど在籍しており、人員配置は《1.7：1》となっています。
ナースは常勤中心に7名が活躍中！ オンコールも協力して回しており、回数は少なめ。
駆けつけも年間2～3回発生するかしないか程度…と、情報共有・対応もしっかり◎
介護のフロアリーダーとのコミュニケーションも取りやすく、チームワークは良好♪
20年以上の歴史の中で、正直、スタッフ難に苦しんだ時期もあったのだそう…
そこから転じて、現在は働きやすさと人員育成に目を向け、充実した職場環境へ…☆*
充実した福利厚生の象徴のひとつが、2018年3月にオープンした“企業主導型保育所”。
上板橋駅から徒歩3分の場所にあり、定員72名のうち36名が託児所枠となっています。
病児保育もおこなっており、子育てしながらでもムリなく働き続けられる環境…◎
もちろん残業もほぼない《17:30終了》。ご家庭とも両立しやすい常勤ワーク！
ご経験は問いません。まずは施設を見学してみたい…とお考えの方も、大歓迎です！
ご興味をお用いただけましたら、ぜひ、お気軽にお問い合わせくださいませ…★*゜
東武東上線「上板橋」駅から徒歩9分。2000年5月にオープンした4階建ての施設…
デイ・ショートステイ・地域包括なども内包する、定員90名の特別養護老人ホーム。
平均介護度4.0、年間15名前後の看取りもおこなうホームで《日勤常勤》Ns.募集です！
4名部屋が中心の従来型ホームですが、個別対応を心がけており職員配置は手厚め。
現在、介護スタッフは50名ほど在籍しており、人員配置は《1.7：1》となっています。
ナースは常勤中心に7名が活躍中！ オンコールも協力して回しており、回数は少なめ。
駆けつけも年間2～3回発生するかしないか程度…と、情報共有・対応もしっかり◎
介護のフロアリーダーとのコミュニケーションも取りやすく、チームワークは良好♪
20年以上の歴史の中で、正直、スタッフ難に苦しんだ時期もあったのだそう…
そこから転じて、現在は働きやすさと人員育成に目を向け、充実した職場環境へ…☆*
充実した福利厚生の象徴のひとつが、2018年3月にオープンした“企業主導型保育所”。
上板橋駅から徒歩3分の場所にあり、定員72名のうち36名が託児所枠となっています。
病児保育もおこなっており、子育てしながらでもムリなく働き続けられる環境…◎
もちろん残業もほぼない《17:30終了》。ご家庭とも両立しやすい常勤ワーク！
ご経験は問いません。まずは施設を見学してみたい…とお考えの方も、大歓迎です！
ご興味をお用いただけましたら、ぜひ、お気軽にお問い合わせくださいませ…★*゜
お問い合わせ後の流れ
- 1フォームよりお問い合わせください。
最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。 - 2担当コーディネーターからご連絡します。
お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。 - 3面接日程を調整します。
履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。 - 4対面面接への同行にも対応します。
ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。 - 5入職日などを調整します。
入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。