「オンコールなし」には理由アリ◎ 法人本部からの手厚いフォローで安心！ の訪問診療クリニック。未経験さんも歓迎♪ 年収400万円～経験考慮します★
今後ますますニーズが高まる看取り対応力も高めるため、ナース《増員》募集中！ 運転業務は少なめです◎
- 年収 4,000,000 4,700,000
- 東京都 府中市
- JR南武線 分倍河原駅
募集要項
業務内容
- 配属
- 訪問診療
- 業務内容
- クリニックでの訪問診療補助業務
◇処置の介助（注射・点滴・採血・各種検査等）
◇ご家族対応
◇電子カルテの入力（モバカルネット）
◇物品の管理、片付け等
◇関係医療機関・福祉事業所との連絡調整
◇ほか、付帯する事務業務全般
◆運転業務あり（基本は医療秘書が同行して運転するため、回数は少なめです）
◆オンコール対応ありません◎（夜間はコールセンターで対応のため）
◆訪問先…居宅メイン、施設も有
◆訪問件数…居宅：平均10名/日、施設：半日で1施設（25～30名対応）
◆在籍看護師数…1名
就業条件
- 応募資格
- 正看護師
- 雇用形態
- 正社員
給与
- 給与
- 年収 4,000,000 4,700,000
- 給与詳細
- ◇年俸制です。
◇月額は年俸÷12を支給（月額333,333～391,666円）
◇固定残業代（30時間分）を含みます。
◇ご経験・スキル等を考慮し、決定します。 - 想定年収
- 400 470
勤務時間・休日
- 就業時間
- 9:00～18:00（休憩60分）
◇1ヶ月単位の変形労働時間制（週40ｈ）
◇開始・終了時間が多少前後する可能性があります。 - 休日・休暇
- 年間休日124日
週休2日制（現状、土日祝休み）
有給休暇（初年度15日）
※法定の有給日数＋5日を毎年付与
年末年始休暇（12/30～1/3）
※GW・年末年始は出勤の可能性あり（代休取得）
慶弔休暇
産前産後・育児休暇（取得実績あり）
福利厚生・待遇
- 福利厚生・待遇
- 社会保険完備
昇給：年1回
交通費支給（上限：30,000円/月）
試用期間あり（3ヶ月、同条件）
職場情報
JR南武線・京王線「分倍河原」駅から徒歩2分。近隣エリアへの訪問診療を中心に、皮膚科一般外来もおこなっているクリニックです。
母体法人は在宅医療に力を入れ、首都圏を中心に複数のクリニックを展開する医療法人社団。患者さまの価値観・人生観を大切に受け止め、身体的・精神的・社会的苦痛を取り除いて生活の満足度を高める『全人的な在宅医療』に力を注いでいます。
ここ分倍河原の院でも、慢性期医療認定医・老年病専門医・呼吸器専門医など、各領域において高い専門性を持つDr.が在籍し、さまざまな慢性疾患に対応しながら在宅療養生活をサポート。病診連携もしっかりと取りながら、今後ますます需要が高まるがん患者さまの在宅療養・看取りにも積極対応すべく、緩和ケアにも力をいれているクリニックです。
母体法人は在宅医療に力を入れ、首都圏を中心に複数のクリニックを展開する医療法人社団。患者さまの価値観・人生観を大切に受け止め、身体的・精神的・社会的苦痛を取り除いて生活の満足度を高める『全人的な在宅医療』に力を注いでいます。
ここ分倍河原の院でも、慢性期医療認定医・老年病専門医・呼吸器専門医など、各領域において高い専門性を持つDr.が在籍し、さまざまな慢性疾患に対応しながら在宅療養生活をサポート。病診連携もしっかりと取りながら、今後ますます需要が高まるがん患者さまの在宅療養・看取りにも積極対応すべく、緩和ケアにも力をいれているクリニックです。
- 業種
- クリニック
- 所在地
- 東京都 府中市
- 最寄駅
- JR南武線・京王線「分倍河原」駅から徒歩2分
- 診療科目
- 一般内科 ,皮膚科
Coordinator's Eye
看護師求人コーディネーターの
看護師求人コーディネーターの
「気になるポイント、もっと詳しく！」
おすすめポイント
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今後ますますニーズが高まる看取り対応力も高めるため、ナース《増員》募集中！ 運転業務は少なめです◎
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「分倍河原」徒歩2分！ 府中市を中心とした近隣エリアの訪問診療を軸に、週3日ほどの皮膚科一般外来にも対応しているクリニック…
今回は《訪問診療セクション》で、常勤ナース《増員》募集です◎
訪問エリアは府中市・調布市全域のほか、周辺エリアの一部地域。基本的には個人宅を中心に、一部施設にも対応しています。
車で訪問しますが、基本的にはDr.＋医療秘書のペアで訪問しており、医療秘書が運転となります。たまに運転業務をお任せすることもありますが、頻度はそこまで高くありません。
運営母体は首都圏を中心に複数の訪問診療クリニックを手掛ける医療法人社団。院内Dr.間の連携はもちろんですが、横のつながりもあり、法人本部も各院をしっかりバックアップする体制を整えています◎
例えば検査については本部に常勤の放射線技師が複数名在籍し、必要に応じて駆けつけて対応。電子カルテ（モバカルネット）を使用していますので、情報の伝達も即時性が高く正確です。
また、2018年には法人内の夜間オンコールをまとめて担当する「夜間コールセンター」を開設！ コールセンターのナースがファーストコールを取り、当直医へと繋げるシステムを確立しました。
そのため、クリニックの勤務ナースは《オンコール一切ナシ◎》夜間は電話を気にすることなく、たっぷり休んでリフレッシュできます★.+
将来的に土日祝も含めたシフト勤務に…と考えてはいますが、現状は土日祝休みとなっています。また、夏季休暇ではなく「有給休暇を＋5日」という仕組みにすることで、フレキシブルな休暇制度を実現しています◎（もちろん、夏季に取得しても大丈夫です！）
これからますますニーズが高まる『在宅での看取り』に対応するため、緩和ケアにも力を入れている院。ご経験に応じて、想定年収400万円～＋αでお迎えいたします…☆*゜
今後ますますニーズが高まる看取り対応力も高めるため、ナース《増員》募集中！ 運転業務は少なめです◎
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「分倍河原」徒歩2分！ 府中市を中心とした近隣エリアの訪問診療を軸に、週3日ほどの皮膚科一般外来にも対応しているクリニック…
今回は《訪問診療セクション》で、常勤ナース《増員》募集です◎
訪問エリアは府中市・調布市全域のほか、周辺エリアの一部地域。基本的には個人宅を中心に、一部施設にも対応しています。
車で訪問しますが、基本的にはDr.＋医療秘書のペアで訪問しており、医療秘書が運転となります。たまに運転業務をお任せすることもありますが、頻度はそこまで高くありません。
運営母体は首都圏を中心に複数の訪問診療クリニックを手掛ける医療法人社団。院内Dr.間の連携はもちろんですが、横のつながりもあり、法人本部も各院をしっかりバックアップする体制を整えています◎
例えば検査については本部に常勤の放射線技師が複数名在籍し、必要に応じて駆けつけて対応。電子カルテ（モバカルネット）を使用していますので、情報の伝達も即時性が高く正確です。
また、2018年には法人内の夜間オンコールをまとめて担当する「夜間コールセンター」を開設！ コールセンターのナースがファーストコールを取り、当直医へと繋げるシステムを確立しました。
そのため、クリニックの勤務ナースは《オンコール一切ナシ◎》夜間は電話を気にすることなく、たっぷり休んでリフレッシュできます★.+
将来的に土日祝も含めたシフト勤務に…と考えてはいますが、現状は土日祝休みとなっています。また、夏季休暇ではなく「有給休暇を＋5日」という仕組みにすることで、フレキシブルな休暇制度を実現しています◎（もちろん、夏季に取得しても大丈夫です！）
これからますますニーズが高まる『在宅での看取り』に対応するため、緩和ケアにも力を入れている院。ご経験に応じて、想定年収400万円～＋αでお迎えいたします…☆*゜
お問い合わせ後の流れ
- 1フォームよりお問い合わせください。
最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。 - 2担当コーディネーターからご連絡します。
お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。 - 3面接日程を調整します。
履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。 - 4対面面接への同行にも対応します。
ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。 - 5入職日などを調整します。
入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。