+.◎2026年10月Open◎.+…年間休日157日（完全週休3日）で「月給36万～46万円」START！ 施設メインの訪看ST。
■TX「六町」駅最寄り
■マイカー通勤派さんも歓迎！
■完全週休3日制、年間休日157日
■月給36万～46万円START
■2026年10月オープンです！
■マイカー通勤派さんも歓迎！
■完全週休3日制、年間休日157日
■月給36万～46万円START
■2026年10月オープンです！
- 月給 360,000 460,000
- 東京都 足立区
- つくばエクスプレス 六町駅
募集要項
業務内容
- 業務内容
- 訪問看護ステーションでの看護業務
◇バイタルチェック・病状観察
◇清潔・栄養・排泄ケア
◇褥創の処置・予防
◇服薬の管理・指導
◇医師の指示書に基づく各種処置
◇在宅リハビリテーションの支援
◇日常生活における健康相談、助言指導
◇施設職員・ご家族の支援（介護指導、相談援助対応）
◇記録の作成 など
◆訪問手段…社有車
◆法人が運営する障がい者GHへの訪問が中心です。
◆一部、個人宅への訪問あり
就業条件
- 応募資格
- 正看護師
◇普通自動車免許をお持ちの方
◇ブランクがある方・ご経験が浅い方もOK！
◇訪問看護・精神科訪問看護の実務経験がある方は優遇◎ - 雇用形態
- 正社員
給与
- 給与
- 月給 360,000 460,000
- 給与詳細
- ●月給内訳
・基本給：278,000～358,000円
・前払い退職金：10,000円
・固定残業代：72,000～92,000円（30時間分）
※残業の有無に関わらず支給。超過分は別途支給あり
●昇給：年1回
●賞与：年2回（法人内実績：10万円）
●業績連動賞与あり
勤務時間・休日
- 就業時間
- 9:00～19:00（休憩75分）
◇実働8時間45分です。
◇月152ｈの勤務となります。 - 休日・休暇
- 年間休日157日
完全週休3日制（日曜＋シフト休）
有給休暇（初年度10日）
産前産後・育児休暇
福利厚生・待遇
- 福利厚生・待遇
- 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生）
交通費支給（上限：15,000円/月）
服装自由
試用期間あり（3ヶ月、契約社員扱い。給与変更なし）
車通勤可
受動喫煙防止措置：敷地内全面禁煙
職場情報
つくばエクスプレス「六町」駅から徒歩圏内のエリアで、2026年10月に新規開設。障がい者GHへの定期訪問を中心に、地域への訪問も一部行う訪問看護ステーションです。
運営母体は首都圏を中心に、主に障がい者GHを展開する福祉企業。新規のホームも続々と設置しており、主にホーム内で昼間も過ごす『日中サービス支援型』のGHが中心です。代表は幼少期に強迫性疾患の後遺症に苦しめられた経験を持つ男性で、精神障がいをお持ちの方が地域で暮らし続けるための社会的インフラ整備を自分事として取り組んでいます。
訪問看護ステーションは地域の障がい者・高齢者宅のほか、系列の障がい者GHへの定期訪問・医療的処置を行うことで、密な連携を取りながら適切な療養環境の整備・支援を行っています。
運営母体は首都圏を中心に、主に障がい者GHを展開する福祉企業。新規のホームも続々と設置しており、主にホーム内で昼間も過ごす『日中サービス支援型』のGHが中心です。代表は幼少期に強迫性疾患の後遺症に苦しめられた経験を持つ男性で、精神障がいをお持ちの方が地域で暮らし続けるための社会的インフラ整備を自分事として取り組んでいます。
訪問看護ステーションは地域の障がい者・高齢者宅のほか、系列の障がい者GHへの定期訪問・医療的処置を行うことで、密な連携を取りながら適切な療養環境の整備・支援を行っています。
- 業種
- 訪問看護
- 所在地
- 東京都 足立区
- 最寄駅
- つくばエクスプレス「六町」駅
Coordinator's Eye
看護師求人コーディネーターの
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ステーション＆法人について
TX「六町」駅から徒歩圏内で、2026年10月に新規開設。障がい者GHへの訪問を中心にサービスを提供する訪問看護ステーションです。
運営母体は、特に障がい者支援に力を入れる福祉専門企業。代表は幼少期に強迫性疾患の後遺症に苦しんだ経験を持つ男性で、障がい福祉企業で取締役を務めた後、福祉専門の行政書士として独立し、2021年に現在の法人を創業しました。
他にも、公認会計士や障がい福祉企業の元・人事など、専門職が集う法人。福祉制度・コンプライアンスの知識もしっかりと持ち、求められるケアの提供とスタッフの労務管理・働きやすさの両立に取り組みます。
運営母体は、特に障がい者支援に力を入れる福祉専門企業。代表は幼少期に強迫性疾患の後遺症に苦しんだ経験を持つ男性で、障がい福祉企業で取締役を務めた後、福祉専門の行政書士として独立し、2021年に現在の法人を創業しました。
他にも、公認会計士や障がい福祉企業の元・人事など、専門職が集う法人。福祉制度・コンプライアンスの知識もしっかりと持ち、求められるケアの提供とスタッフの労務管理・働きやすさの両立に取り組みます。
お仕事について
訪問先は母体法人を同じくする、系列の障がい者GHが中心。ルートによっては一部、地域の高齢者・障がい者宅を訪問することもあります。
訪問は社有車で行います。施設メインのため移動が少なく、残業も少なめ。また、同じ法人の施設ということで、現状確認・情報共有も密に行うことができます。施設スタッフとのコミュニケーションもしっかり取れる環境です。
訪問は社有車で行います。施設メインのため移動が少なく、残業も少なめ。また、同じ法人の施設ということで、現状確認・情報共有も密に行うことができます。施設スタッフとのコミュニケーションもしっかり取れる環境です。
研修・サポート体制
高齢者訪問看護・精神科訪問看護の実務経験をお持ちの方は優遇！…ですが、未経験でも大丈夫です。マニュアルはもちろん、動画研修も豊富に揃え、何度でも復習できる環境を整えています。もちろんOJTも丁寧に行います！
社用チャットがあり、職員全員にアカウントを付与。スマホで気軽に質問できます。訪問時に困ったことや迷うことがあっても、すぐに連絡して相談できる環境です。
社用チャットがあり、職員全員にアカウントを付与。スマホで気軽に質問できます。訪問時に困ったことや迷うことがあっても、すぐに連絡して相談できる環境です。
ワークライフバランス＆収入
嬉しい《完全週休3日制》を採用！ 年間休日は157日とたっぷり。日曜固定＋シフトで2日のお休みになります。
週休3日だと、そのぶん給与が下がりがち。ですが《月給36万～46万円》と高めをキープするために、1日の勤務時間を少しだけ長めに取りました。実働8時間45分＝月152ｈで、時給換算はぐっと高めに…☆＊
お休みと収入、どちらも諦めたくない！ という方にピッタリのステーションです。
週休3日だと、そのぶん給与が下がりがち。ですが《月給36万～46万円》と高めをキープするために、1日の勤務時間を少しだけ長めに取りました。実働8時間45分＝月152ｈで、時給換算はぐっと高めに…☆＊
お休みと収入、どちらも諦めたくない！ という方にピッタリのステーションです。
お問い合わせ後の流れ
- 1フォームよりお問い合わせください。
最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。 - 2担当コーディネーターからご連絡します。
お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。 - 3面接日程を調整します。
履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。 - 4対面面接への同行にも対応します。
ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。 - 5入職日などを調整します。
入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。