【足立区・東武線】月給248,000～420,900円・賞与972,000～1,663,600円（前年度実績）｜医療法人運営の訪問看護ステーションでスタッフ募集
エルダー・メンター（新人指導担当者）制度を導入しています
- 月給 248,000 420,900
- 東京都 足立区
- 東武伊勢崎線 西新井駅
募集要項
業務内容
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける看護業務
・軽自動車・自転車で巡回
・訪問件数は1日4～5件
・利用者の健康、内服管理、リハビリ、在宅生活支援
就業条件
- 応募資格
- 正看護師
- 雇用形態
- 正社員
給与
- 給与
- 月給 248,000 420,900
- 給与詳細
- 基本給：158,000～330,900円
訪問手当：5,000円
職務手当：85,000円
携帯電話所持手当：2,000円
保育手当（規定による） - 想定年収
- 394 671
勤務時間・休日
- 就業時間
- 9:00～17:30（休憩60分）
- 休日・休暇
- 4週7休（日祝休み・月1回土曜出勤あり）
年間休日118日
年次有給休暇
リフレッシュ休暇（3日）
育児・介護休業取得実績あり
福利厚生・待遇
- 福利厚生・待遇
- 各種社会保険完備
制服貸与
通勤手当（上限50,000円/月）
退職金制度（勤続3年以上）
昇給：年1回（前年度実績：600～1,680円/1月）
賞与：年2回（前年度実績：972,000～1,663,600円・基本給＋職務手当の4.0ヶ月分）
職場情報
東武伊勢崎線「西新井駅」西口から徒歩10分の訪問看護ステーション。
足立区を中心にサービスを提供しています。現在の利用者数は約60名で平均介護度は3.2。軽度から重度の方まで幅広く対応します。
スタッフが安心して長く働けるように様々な施策を行っています。
事故・トラブルへの対応マニュアル作成による責任所在の明確化。健康診断・こころの健康等の健康管理面の強化。スタッフ休憩室・分煙スペースの整備、など多角的に働くスタッフをサポートします。
足立区を中心にサービスを提供しています。現在の利用者数は約60名で平均介護度は3.2。軽度から重度の方まで幅広く対応します。
スタッフが安心して長く働けるように様々な施策を行っています。
事故・トラブルへの対応マニュアル作成による責任所在の明確化。健康診断・こころの健康等の健康管理面の強化。スタッフ休憩室・分煙スペースの整備、など多角的に働くスタッフをサポートします。
- 業種
- 訪問看護
- 所在地
- 東京都 足立区
- 最寄駅
- 東武伊勢崎線・東武大師線 西新井駅 徒歩10分
Coordinator's Eye
看護師求人コーディネーターの
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「気になるポイント、もっと詳しく！」
おすすめポイント
～～教育制度～～
エルダー・メンター（新人指導担当者）制度を導入しています。
1対1の指導により新人スタッフが混乱しないよう配慮しました。
～～ICT活用～～
ケア内容や申し送りの共有にタブレット端末を活用。訪問先からアクセスできます。
ケアレスミスの低減や業務効率化が実現しました。
～～訪問看護未経験の方へ～～
キャリアプラン形成のため、未経験の方や20～30代の方も積極採用中！
医療法人運営のステーションなので、医療面のサポートが手厚く安心してお仕事をスタートできると思います。
今後ますます需要が高まる在宅医療にご興味がある方はぜひお問い合わせ下さい。みなさまのエントリーをお待ちしております。
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お問い合わせ後の流れ
- 1フォームよりお問い合わせください。
最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。 - 2担当コーディネーターからご連絡します。
お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。 - 3面接日程を調整します。
履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。 - 4対面面接への同行にも対応します。
ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。 - 5入職日などを調整します。
入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。