現場で役立つ実践的な研修で「訪問看護未経験」の方にも◎★月給330,000円~スタート・週休2日制・マイカー通勤OK★残業はほぼありません

~~豊富な研修内容~~
- 月給 330,000 420,000
- 東京都 足立区
- JR常磐線(上野~取手) 北千住駅
募集要項
業務内容
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける看護業務
◆血圧・体温・脈拍などの測定
◆入浴介護・清拭・足浴
◆医療器具管理(吸引・吸入・胃ろう・人工肛門・人工膀胱・人工呼吸器・チューブ類)
◆床ずれの予防・手当
◆日常生活の介助・介護予防
◆服薬管理と指導
◆介護相談・アドバイス
◆終末期ケア
◆オンコール対応あり
就業条件
- 応募資格
- 正看護師
- 雇用形態
- 正社員
給与
- 給与
- 月給 330,000 420,000
- 給与詳細
- 基本給:280,000円~
資格手当:20,000円
調整手当:30,000円
訪問手当:3,000円/1時間(月の訪問時間が70時間を超えた場合)
休日出勤手当
オンコール手当
通勤手当:上限20,000円
勤務時間・休日
- 就業時間
- 8:30~17:30(休憩60分)
- 休日・休暇
- 週休2日シフト制(土日祝は月3回程度出勤)
有給休暇
夏季休暇(3日)
年末年始休暇(4日)
慶弔・産前産後・育児休暇
10連休取得実績あり
福利厚生・待遇
- 福利厚生・待遇
- 各種保険完備
制服貸与
車通勤可(駐車場はありません)
職場情報
各線「北千住駅」東口から商店街を歩いて5分の場所にある訪問看護ステーション。
現在の利用者数は110名、平均介護度は2.8です。
ステーションから半径5キロ圏内、足立区・荒川区・葛飾区を中心にサービスを提供しています。
20~30代の若いスタッフが活躍するステーションです。
利用者のQOL維持・向上、また終末期をできるかぎり自宅で過ごしてもらうため、看護師のほかにも理学療法士・作業療法士・言語聴覚士がリハビリを提供しています。
現在の利用者数は110名、平均介護度は2.8です。
ステーションから半径5キロ圏内、足立区・荒川区・葛飾区を中心にサービスを提供しています。
20~30代の若いスタッフが活躍するステーションです。
利用者のQOL維持・向上、また終末期をできるかぎり自宅で過ごしてもらうため、看護師のほかにも理学療法士・作業療法士・言語聴覚士がリハビリを提供しています。
- 業種
- 訪問看護
- 所在地
- 東京都 足立区
- 最寄駅
- JR常磐線・東京メトロ千代田線・日比谷線・東武伊勢崎線・つくばエクスプレス 北千住駅 徒歩5分
Coordinator's Eye
看護師求人コーディネーターの

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おすすめポイント
~~豊富な研修内容~~
現場で役立つ実践的な研修を用意。
訪問看護サービスが初めての方でも安心してお仕事をスタートできます。
◆介護保険、医療保険制度について
◆フィジカルアセスメント
◆緊急時の対応
◆吸引、経管栄養
◆事故・感染防止と対策
◆認知症ケア
◆口腔機能について
◆褥瘡発生防止と対策
◆点滴管理
◆関節可動域・徒手筋力検査について
~~給与モデル~~
頑張った分はしっかり給与に反映!
訪問した時間で公平に評価しています。
27歳・臨床経験5年・1日4件(60分ケア:月80時間)訪問
→月給360,000円
35歳・臨床経験7年・1日5件(60分ケア:月100時間)訪問
→月給420,000円
面接日や入職日はあなたのご希望に合わせます。
みなさまお気軽に問合せ下さい◎
現場で役立つ実践的な研修を用意。
訪問看護サービスが初めての方でも安心してお仕事をスタートできます。
◆介護保険、医療保険制度について
◆フィジカルアセスメント
◆緊急時の対応
◆吸引、経管栄養
◆事故・感染防止と対策
◆認知症ケア
◆口腔機能について
◆褥瘡発生防止と対策
◆点滴管理
◆関節可動域・徒手筋力検査について
~~給与モデル~~
頑張った分はしっかり給与に反映!
訪問した時間で公平に評価しています。
27歳・臨床経験5年・1日4件(60分ケア:月80時間)訪問
→月給360,000円
35歳・臨床経験7年・1日5件(60分ケア:月100時間)訪問
→月給420,000円
面接日や入職日はあなたのご希望に合わせます。
みなさまお気軽に問合せ下さい◎
お問い合わせ後の流れ
- 1フォームよりお問い合わせください。
最新の募集状況の確認はもちろん、求人内容に関する質問やご相談のみでもOKです。 - 2担当コーディネーターからご連絡します。
お電話はもちろん、SMSやLINEでのやり取りも可能です。 - 3面接日程を調整します。
履歴書の書き方や面接前のアドバイスなど、ご希望に合わせてコーディネーターがサポートします。 - 4対面面接への同行にも対応します。
ご自身では質問しづらい内容はコーディネーターが後から先方に確認しますし、第三者として同席することで面接時の『言った・言わない』を防いでいます。 - 5入職日などを調整します。
入職に伴う書類に関することなどもサポートしますので、ぜひご相談ください。